Fasanella, Mariano Gaston c/ Coca Cola Femsa de Buenos Aires S.A. s/Despido (CSJN, 13/08/2020)

Datos de identificación y cita

Expediente: CNT 024681/2018/CS001
Carátula: FASANELLA, MARIANO GASTON c/ COCA COLA FEMSA DE BUENOS AIRES S.A. s/DESPIDO
Tribunal: Corte Suprema de Justicia de la Nación (CSJN)
Fecha: 13/08/2020
Jurisdicción: CABA – Nacional
Fuero: Competencia
Magistrados: Lorenzetti, Rosatti, Maqueda
URL: Ver documento
Fuente: CSJN – ID: AFA-CSJN-7594341

Tags para análisis posterior

materia: competencia contingencia: conflicto de competencia hechos clave: acumulación procesos, despido, consignación, orden cronológico demandas normas: ley 18.345 art. 44, decreto-ley 1285/58 art. 24 inc. 7 doctrina: acumulación en el tribunal donde primero se interpuso demanda resultado: competencia tribunal provincial parte favorecida: Coca Cola FEMSA de Buenos Aires S.A. (empleador) parte perjudicada: Mariano Gastón Fasanella (trabajador) fuente: CSJN

Hechos y conflicto

Conflicto negativo de competencia entre el Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo n° 22 y el Tribunal del Trabajo n° 3 del Departamento Judicial de Lomas de Zamora, Pcia. de Buenos Aires. Discrepan sobre dónde acumular dos procesos: (i) demanda por despido iniciada por el trabajador Fasanella ante la Justicia Nacional del Trabajo; (ii) proceso de consignación iniciado por la empleadora Coca Cola FEMSA ante la Justicia Provincial de Lomas de Zamora. La cuestión es determinar la sede de acumulación.

Cuestión jurídica

¿Ante qué tribunal deben acumularse los procesos de despido y consignación, cuando ambos fueron iniciados en distintas jurisdicciones territoriales (nacional y provincial)?

Decisión y resultado

La CSJN declara competente al Tribunal del Trabajo n° 3 del Departamento Judicial de Lomas de Zamora, Pcia. de Buenos Aires (justicia provincial). Deben acumularse allí y remitirse las actuaciones. Hágase saber al Juzgado Nacional n° 22.

Doctrina / criterio relevante

Las cuestiones de competencia entre tribunales de distinta jurisdicción territorial se resuelven por leyes nacionales de procedimiento (Fallos: 312:477; 313:157; etc.).
Regla del art. 44 de la ley 18.345: la acumulación de procesos se pedirá y resolverá en aquel expediente en que primero se hubiere interpuesto la demanda.
En el caso, la consignación se inició en sede provincial antes que el despido en sede nacional, por lo que corresponde acumular en el tribunal provincial.

Señales para favorabilidad

FAVORABLE para el empleador (Coca Cola FEMSA): logra que el litigio se radique en su fuero provincial, evitando la justicia nacional del trabajo.
DESFAVORABLE para el trabajador (Fasanella): pierde la competencia de la justicia nacional y debe litigar en provincia.
Útil como precedente en conflictos de competencia por acumulación de procesos entre justicia nacional y provincial, especialmente cuando se busca aplicar la regla cronológica del art. 44 L. 18.345.

Cita sugerida

FASANELLA, MARIANO GASTON c/ COCA COLA FEMSA DE BUENOS AIRES S.A. s/DESPIDO, CSJN, 13/08/2020, CNT 024681/2018/CS001. URL: https://sjconsulta.csjn.gov.ar/sjconsulta/documentos/verDocumentoByIdLinksJSP.html?idDocumento=7594341

Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.