---
titulo: "Gonzalez Martinez Esteban c/ Beatlemania S.r.l. y Otro y Otro s/Despido"
fuente: Corte Suprema de Justicia de la Nación
tribunal: "CSJ - Corte Suprema de Justicia de la Nación"
fecha: 23/09/2014
fuero: Laboral
numero: "G. 669. XLVII. REX"
fuente_oficial: https://sjconsulta.csjn.gov.ar/sjconsulta/documentos/verDocumentoByIdLinksJSP.html?idDocumento=7175061
url: https://fallos.arguslegal.ai/csjn/gonzalez-martinez-esteban-c-beatlemania-s-r-l-y-otro-y-otro-s-despido-0d5db005-f4cc-4003-a695-0a0f8ecb9f1c
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Gonzalez Martinez Esteban c/ Beatlemania S.r.l. y Otro y Otro s/Despido

CSJ - Corte Suprema de Justicia de la Nación · 23/09/2014

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Número/Expediente:** G. 669. XLVII. REX
- **Carátula:** GONZALEZ MARTINEZ ESTEBAN c/ BEATLEMANIA S.R.L. Y OTRO Y OTRO s/DESPIDO
- **Tribunal:** CSJN - Corte Suprema de Justicia de la Nación
- **Fecha:** 23/09/2014
- **Jurisdicción:** C.A.B.A
- **Fuero:** LABORAL
- **Ámbito:** NACIONAL
- **Magistrados:** Firmantes: Carlos S. Fayt, Juan Carlos Maqueda, Elena I. Highton de Nolasco, Enrique S. Petracchi
- **URL:** https://sjconsulta.csjn.gov.ar/sjconsulta/documentos/verDocumentoByIdLinksJSP.html?idDocumento=7175061

## Tags para análisis posterior
- **Materia:** laboral, despido, arbitrariedad de sentencia
- **Contingencia:** prueba documental omitida, recurso extraordinario
- **Hechos clave:** actor remitió intimaciones, Correo reconoció autenticidad, cámara ignoró prueba decisiva
- **Normas:** art. 1° ley 24.487, ley 23.789, doctrina de arbitrariedad CSJN
- **Doctrina:** sentencia arbitraria por omisión de prueba esencial
- **Resultado:** favorable al actor, se deja sin efecto sentencia y se ordena nuevo pronunciamiento
- **Parte favorecida:** Esteban González Martínez (actor/trabajador)
- **Parte perjudicada:** Beatlemania S.R.L. (demandada)
- **Fuente:** CSJN, ID: AFA-CSJN-7175061

## Hechos y conflicto
Actor demandó por despido alegando intimaciones cursadas a la empleadora. La cámara confirmó rechazo de demanda. Actor recurrió argumentando omisión de prueba documental decisiva: telegramas y cartas documento (fs. 206/211, 17 sobre 2767). El Correo Argentino reconoció autenticidad, fecha de emisión y oficina de procedencia de las copias (fs. 200, 212). Las intimaciones se dirigieron al domicilio comercial donde se notificó demanda (Avda. Corrientes 1660, local 47; fs. 80, 81, 103). La cámara admitió en auto de concesión que la documental estaba acreditada y se aplicaron normas positivas (art. 1° ley 24.487, ley 23.789).

## Cuestión jurídica
Si la sentencia que omite considerar prueba documental esencial (intimaciones fehacientes) constituye pronunciamiento arbitrario y debe anularse.

## Decisión y resultado
La CSJN **hace lugar al recurso extraordinario del actor**, deja sin efecto la sentencia apelada y ordena que el tribunal de origen dicte un nuevo pronunciamiento. Costas a la demandada.

## Doctrina / criterio relevante
La sentencia es arbitraria (doctrina consolidada de la Corte) cuando omite considerar prueba documental relevante, reconocida como auténtica, que podría modificar el resultado del litigio. La admisión del propio tribunal de que la documental estaba acreditada pero no fue valorada configura vicio que descalifica el fallo.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** al trabajador/actor que recurrió por omisión de prueba.
- **Desfavorable** a la empleadora demandada, pues se anula el fallo que la favorecía.
- **Útil para casos donde exista prueba documental omitida** (intimaciones, notificaciones) y se discuta arbitrariedad en la valoración probatoria.
- **No relacionado** si no hay omisión probatoria o si la prueba existe pero fue considerada.

## Cita sugerida
"GONZALEZ MARTINEZ ESTEBAN c/ BEATLEMANIA S.R.L. Y OTRO Y OTRO s/DESPIDO, CSJN, 23/09/2014, G. 669. XLVII. REX, URL: https://sjconsulta.csjn.gov.ar/sjconsulta/documentos/verDocumentoByIdLinksJSP.html?idDocumento=7175061"

## Cómo citar

Gonzalez Martinez Esteban c/ Beatlemania S.r.l. y Otro y Otro s/Despido, CSJN, 23/09/2014, G. 669. XLVII. REX.