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titulo: "ACOSTA, Yésica Anabel y Otros c/BANCO HIPOTECARIO SOCIEDAD ANÓNIMA y Otro s/DESPIDO"
fuente: Superior Tribunal de Justicia de La Pampa
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES G.P."
fecha: 24/05/2022
fuero: Fuero civil y comercial
numero: "7177"
fuente_oficial: https://consultarjurisprudencia.justicialapampa.gob.ar/Home/Detalle/35796
url: https://fallos.arguslegal.ai/la-pampa/acosta-yesica-anabel-y-otros-c-banco-hipotecario-sociedad-anonima-y-otro-s-6ef70894-c944-4b83-a6ab-72644726b16b
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# ACOSTA, Yésica Anabel y Otros c/BANCO HIPOTECARIO SOCIEDAD ANÓNIMA y Otro s/DESPIDO

CAMARA DE APELACIONES G.P. · 24/05/2022

## Resumen

## Cita
ACOSTA, Yésica Anabel y Otros c/BANCO HIPOTECARIO SOCIEDAD ANÓNIMA y Otro s/DESPIDO, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de la Segunda Circunscripción Judicial de La Pampa, Sala A, 24/05/2022, expte. Nº 7177/22 r. CA, ID 35796.

## Hechos y conflicto
Tres trabajadoras de una empresa de limpieza contratada por el Banco Hipotecario S.A. se consideraron despedidas por falta de pago de salarios y reclamaron rubros salariales e indemnizatorios, invocando responsabilidad solidaria del banco por el art. 30 LCT. La empleadora no contestó la demanda; el banco opuso falta de legitimación pasiva sosteniendo que las tareas de limpieza son ajenas a su actividad normal y específica. La sentencia de primera instancia rechazó las demandas de Acosta y Figueroa (falta de intimación previa), admitió la de Oyola contra la empleadora y extendió solidariamente la condena al banco.

## Cuestión y decisión
El tribunal resolvió, por un lado, si correspondía admitir rubros salariales pese al rechazo del despido indirecto y, por otro, si las tareas de limpieza integran la actividad normal y específica del banco a los fines del art. 30 LCT. Hizo lugar parcialmente al recurso de Acosta y Figueroa, condenando a Servicios Integrados Bahía Blanca S.A. a pagar $31.138,25 y $30.327,83 respectivamente (rubros salariales, con intereses de primera instancia), con costas a la demandada. Revocó la condena solidaria contra el Banco Hipotecario S.A. por considerar que la limpieza es actividad accesoria y remota de la intermediación financiera, con costas en el orden causado.

## Doctrina y señales de favorabilidad
La intimación previa con apercibimiento de despido es requisito ineludible para la validez del despido indirecto por falta de pago de haberes (arts. 242, 243 y 246 LCT); su omisión torna injustificada la ruptura. Los rubros salariales adeudados subsisten aunque el despido indirecto sea improcedente. El art. 30 LCT no extiende responsabilidad solidaria al principal cuando el servicio subcontratado (limpieza) es accesorio y ajeno a su actividad normal y específica (intermediación financiera). El fallo favorece al empleador principal/contratante (banco) y perjudica la pretensión de solidaridad del trabajador; en cambio, favorece al trabajador respecto de rubros salariales no vinculados al distracto.

## Tags
laboral; despido indirecto; falta de intimación previa; art. 30 LCT; solidaridad; actividad accesoria; limpieza; rubros salariales; banco; rechazo solidaridad; favorable al principal.

## Cómo citar

ACOSTA, Yésica Anabel y Otros c/BANCO HIPOTECARIO SOCIEDAD ANÓNIMA y Otro s/DESPIDO, STJ La Pampa, 24/05/2022, 7177.