ALZAMORA, Aldo Marcel y Otros c/COOPERATIVA POPULAR DE ELECTRICIDAD DE SANTA ROSA S/ Diferencias Salariales

Cita

ALZAMORA, Aldo Marcel y Otros c/COOPERATIVA POPULAR DE ELECTRICIDAD DE SANTA ROSA S/ Diferencias Salariales, Cámara de Apelaciones Sala 1 de Santa Rosa (La Pampa), 05/08/2005, Expte. Nº 12940/05, ID 18929.

Hechos y conflicto

Trabajadores de Luz y Fuerza reclamaron diferencias salariales por aplicación del CCT 36/75 (art. 12 inc. f y suplemento antigüedad 5%/15%), obteniendo sentencia favorable firme. En la etapa de ejecución la demandada denunció un "hecho nuevo" (expediente administrativo de rehomologación) para cuestionar lo decidido y objetó la planilla del perito. La jueza de grado hizo lugar a la revocatoria de la actora, aprobó la planilla y rechazó astreintes; la demandada apeló.

Cuestión y decisión

El tribunal debió resolver si la denuncia extemporánea de un hecho nuevo podía revisar lo decidido en sentencia firme y si la planilla de liquidación se ajustaba al CCT 36/75. Confirmó el punto 1º (rechazo del hecho nuevo por preclusión y cosa juzgada, agravada por el rechazo de la queja del STJ del 16/03/2005) y revocó los puntos 2º y 4º. Ordenó nueva planilla calculando el suplemento antigüedad 5%/15% solo sobre sueldo básico, antigüedad y suma fija (no sobre la totalidad de conceptos sujetos a aportes), con incidencia en los demás rubros, y que el perito explique las categorías 12 a 18. Costas por su orden en ambas instancias.

Doctrina y señales de favorabilidad

Criterio: la cosa juzgada y la preclusión impiden revisar en ejecución lo decidido en sentencia firme mediante hechos nuevos extemporáneos; la liquidación debe basarse en la estricta aplicación de las normas originarias del CCT 36/75. Favorece parcialmente a la demandada (base de cálculo restringida del adicional) y perjudica su pretensión de nulidad del rubro art. 12 inc. f. Fallo MIXTO: útil para oponer preclusión/cosa juzgada frente a revisión de sentencias firmes y para discutir la base de cálculo del suplemento antigüedad.

Tags

laboral; diferencias salariales; CCT 36/75; cosa juzgada; preclusión; planilla liquidación; suplemento antigüedad; mixto; parcialmente favorable a demandada.