AVONDET, Giuliana Ailín c/SEITZ, Cristina S/ Cobro de Créditos Laborales
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 29/09/2021
Cita
AVONDET, Giuliana Ailín c/SEITZ, Cristina S/ Cobro de Créditos Laborales, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 3, 29/09/2021, Expte. Nº 21977, ID 34192.
Hechos y conflicto
La actora trabajó desde marzo de 2013 como acompañante de combis de traslado de niños con discapacidad, registrada bajo figuras de plazo fijo y eventual, hasta que la demandada comunicó por CD la finalización del contrato al 30/11/2018 por fin de ciclo lectivo y abonó indemnización por antigüedad. La actora reclamó rubros indemnizatorios por despido y diferencias salariales; la demandada sostuvo la extinción por temporada. La sentencia de primera instancia rechazó la demanda por no haberse configurado despido indirecto en los términos del art. 243 LCT.
Cuestión y decisión
Se debatió si la comunicación de la empleadora configuró despido sin causa y si correspondían los rubros reclamados. La Sala revocó la sentencia: el contrato por temporada es de tiempo indeterminado (art. 98 LCT) y la demandada, al abonar indemnización del art. 95 LCT y no convocar a la actora, manifestó voluntad extintiva; el despido sin causa no requiere forma escrita (art. 243 LCT solo rige el despido causado). Se hizo lugar a la indemnización del art. 245 (diferencia entre lo depositado y la pericia contable, con SAC), diferencias salariales, vacaciones no gozadas, multas arts. 1 y 2 Ley 25.323 y entrega de certificados del art. 80 LCT bajo apercibimiento del art. 45 Ley 25.345; se rechazaron integración del mes de despido, preaviso y multa del art. 80. Costas a la demandada.
Doctrina y señales de favorabilidad
El contrato por temporada es por tiempo indeterminado y su finalización no exige comunicación ni genera indemnización; si el empleador despide en lugar de informar la suspensión, responde por ruptura injustificada (arts. 245 y 232 LCT). El despido incausado es de forma y prueba libre; el art. 243 LCT solo exige forma escrita para el despido causado. El pago de indemnización por antigüedad revela voluntad extintiva y permite interpretar válidamente el despido. Fallo favorable al trabajador: recepta primacía de la realidad, condena rubros indemnizatorios y sancionatorios, y perjudica la registración fraudulenta o la invocación de contrato eventual/plazo fijo por el empleador.
Tags
laboral; contrato por temporada; despido incausado; art. 243 LCT; art. 245 LCT; Ley 25.323; registración deficiente; favorable al trabajador.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
AVONDET, Giuliana Ailín c/SEITZ, Cristina S/ Cobro de Créditos Laborales, STJ La Pampa, 29/09/2021, 21977.