"CISNEROS FIRPO, Gisela Vanina C/ OBERST, Verónica Andrea S/ Despido Indirecto"
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 31/05/2017
Cita
CISNEROS FIRPO, Gisela Vanina C/ OBERST, Verónica Andrea S/ Despido Indirecto, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 1, 31/05/2017, Expte. Nº 19348/16, ID 24813.
Hechos y conflicto
La actora reclamó por despido indirecto contra la titular del comercio donde trabajaba, obteniendo en primera instancia condena parcial por $8.023,15 al 30/09/2010. Apeló la actora por la omisión de extender la condena al titular del comercio, fijar plazo para la certificación de servicios (art. 80 LCT), la indemnización del art. 80 LCT y las indemnizaciones de los arts. 1 y 2 de la Ley 25.323. La demandada no apeló ni contestó el traslado, quedando firme la sentencia a su respecto.
Cuestión y decisión
El tribunal resolvió cuatro agravios: rechazó la extensión de condena solidaria (arts. 225, 227 y 228 LCT) por no haber sido peticionada en primera instancia (principio de congruencia, art. 257 CPCC), siendo la accionada la titular del comercio. Hizo lugar a fijar plazo de 30 días corridos para entregar la Certificación de Servicios y Remuneraciones bajo apercibimiento de sanciones conminatorias (art. 80 LCT). Condenó a la indemnización del art. 80 LCT (texto Ley 25.345) y a las indemnizaciones de los arts. 1 y 2 de la Ley 25.323, revocando su rechazo. Costas de Alzada a la demandada; honorarios readecuados en porcentuales.
Doctrina y señales de favorabilidad
Acreditada la relación laboral no registrada y consentido ese extremo, corresponde aplicar el art. 1 de la Ley 25.323 sin dispensa posible; el período de prueba no es modalidad contractual ni exime de registrar (art. 92 bis LCT). Procede el art. 2 de la Ley 25.323 ante intimación fehaciente incumplida sin causal probada de eximición. El fallo favorece al trabajador (parte actora) en materia de registración, certificación e indemnizaciones agravadas; desfavorece la extensión de condena a terceros no demandados oportunamente. Señal mixta: favorable al crédito laboral, restrictivo en congruencia.
Tags
laboral; despido indirecto; falta de registración; certificación de servicios; art. 80 LCT; Ley 25.323; período de prueba; congruencia; trabajador favorecido.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
"CISNEROS FIRPO, Gisela Vanina C/ OBERST, Verónica Andrea S/ Despido Indirecto", STJ La Pampa, 31/05/2017, 19348/16.