GALLO, Rodolfo Sebastián c/ ZABALA. Raúl Eduardo s/ DESPIDO INDIRECTO
CAMARA DE APELACIONES G.P. · 14/10/2026
Cita
GALLO, Rodolfo Sebastián c/ ZABALA, Raúl Eduardo s/ DESPIDO INDIRECTO, Cámara de Apelaciones Civil, Comercial, Laboral y de Minería Circ. II – Sala B (General Pico, La Pampa), 14/10/2026, expte. Nº 8494, ID 48302.
Hechos y conflicto
Puestero/peón rural que residía en el establecimiento intimó por diferencias salariales, horas extras, categoría y falta de provisión de mercadería, carne y gas, y se consideró despedido indirectamente el 10/08/2022. El empleador reconoció el vínculo (con ingreso 15/02/2018 y categoría peón general), negó los incumplimientos e invocó abandono de trabajo. Se debatió la causa de extinción y las condiciones del vínculo bajo la Ley 26.727.
Cuestión y decisión
Se discutió si subsistía injuria bastante (arts. 242 y 246 LCT) pese al rechazo de varias causales, y si hubo abandono (art. 244 LCT). La Cámara rechazó la apelación del demandado y confirmó la sentencia: despido indirecto justificado por la interrupción de la provisión de mercadería, carne y gas, prestaciones reconocidas en confesional, denunciadas por telegrama, sin respuesta en plazo (art. 57 LCT) ni prueba de continuidad (cargas probatorias dinámicas). Confirmó condena de $516.632,10 con intereses, costas de Alzada al demandado y de primera instancia (91,20% actor / 8,80% demandado).
Doctrina y señales de favorabilidad
La injuria requiere causalidad, proporcionalidad, gravedad y contemporaneidad; el rechazo de algunas causales no invalida las restantes si una subsiste acreditada. El silencio del art. 57 LCT y las cargas probatorias dinámicas trasladan al empleador la prueba de la continuidad de prestaciones que reconoció otorgar, especialmente con trabajador residente y único permanente. El abandono exige elemento objetivo, formal (intimación fehaciente) y subjetivo (animus abdicandi), incompatible con intimaciones del trabajador. Fallo favorable al trabajador: útil para sostener despido indirecto por incumplimientos de provisión en trabajo agrario y para resistir defensas de abandono.
Tags
laboral; trabajo agrario; despido indirecto; abandono de trabajo; injuria; art. 57 LCT; cargas probatorias dinámicas; Ley 26.727; apelación rechazada; favorable al trabajador
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
GALLO, Rodolfo Sebastián c/ ZABALA. Raúl Eduardo s/ DESPIDO INDIRECTO, STJ La Pampa, 14/10/2026, 8494.