---
titulo: "GONZALEZ, Carlos Aníbal C/ RIGOL, Horacio Ángel s/ Cobro de Créditos Laborales"
fuente: Superior Tribunal de Justicia de La Pampa
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES S.R."
fecha: 19/12/2018
fuero: Fuero civil y comercial
numero: "20556"
fuente_oficial: https://consultarjurisprudencia.justicialapampa.gob.ar/Home/Detalle/29007
url: https://fallos.arguslegal.ai/la-pampa/gonzalez-carlos-anibal-c-rigol-horacio-angel-s-cobro-de-creditos-laborales-758be5dd-6ed1-4a75-9349-c23c2e8f6e84
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# GONZALEZ, Carlos Aníbal C/ RIGOL, Horacio Ángel s/ Cobro de Créditos Laborales

CAMARA DE APELACIONES S.R. · 19/12/2018

## Resumen

## Cita
GONZALEZ, Carlos Aníbal C/ RIGOL, Horacio Ángel s/ Cobro de Créditos Laborales, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería (Sala 2), 19/12/2018, Expte. Nº 20556/18, ID 29007.

## Hechos y conflicto
El trabajador se consideró despedido indirectamente el 17/07/2015 tras un intercambio epistolar telegráfico. El demandado opuso excepción de prescripción de previo y especial pronunciamiento, rechazada en primera instancia. Apeló alegando que los telegramas no fueron recibidos por falta de acuses y que el juez suplió la prueba de la actora.

## Cuestión y decisión
Se debatió si las misivas telegráficas suspendieron el plazo de prescripción pese a la falta de acuses de recibo. El tribunal desestimó la apelación y confirmó el rechazo de la excepción de prescripción, con costas de Alzada al demandado vencido. Sostuvo que el demandado reconoció expresamente el intercambio epistolar y la fecha de despido, y que su silencio ante la intimación genera presunción en su contra (art. 57 LCT). Aplicó la teoría de los actos propios y el carácter restrictivo de la prescripción liberatoria en materia laboral.

## Doctrina y señales de favorabilidad
El silencio del empleador ante la intimación del trabajador implica presunción en contra de la patronal (art. 57 LCT), relevando al trabajador de probar la recepción. El reconocimiento del intercambio epistolar en la excepción activa la teoría de los actos propios y obsta desconocer sus efectos suspensivos. La falta de acuses de recibo no fue alegada al oponer la excepción ni cuestionado el pase a resolver, y la prescripción laboral se interpreta restrictivamente. Fallo favorable al trabajador/actor: perjudica al empleador que pretende valerse de su propio silencio y de defensas no introducidas oportunamente.

## Tags
laboral; despido indirecto; prescripción; telegramas; silencio empleador; art. 57 LCT; actos propios; excepción rechazada; favorable al trabajador.

## Cómo citar

GONZALEZ, Carlos Aníbal C/ RIGOL, Horacio Ángel s/ Cobro de Créditos Laborales, STJ La Pampa, 19/12/2018, 20556.