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titulo: "GONZALEZ SALVI, Luis Federico c/FK SEGURIDAD S.R.L. s/Amparo"
fuente: Superior Tribunal de Justicia de La Pampa
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES S.R."
fecha: 15/06/2014
fuero: Fuero civil y comercial
numero: "18273/14"
fuente_oficial: https://consultarjurisprudencia.justicialapampa.gob.ar/Home/Detalle/16396
url: https://fallos.arguslegal.ai/la-pampa/gonzalez-salvi-luis-federico-c-fk-seguridad-s-r-l-s-amparo-4ca9850e-4cda-4e52-b5d2-f7721bffd207
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# GONZALEZ SALVI, Luis Federico c/FK SEGURIDAD S.R.L. s/Amparo

CAMARA DE APELACIONES S.R. · 15/06/2014

## Resumen

## Cita
GONZALEZ SALVI, Luis Federico c/FK SEGURIDAD S.R.L. s/Amparo, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 1, 15/06/2014, Expte. 18273/14, ID 16396.

## Hechos y conflicto
El actor, Secretario General de un sindicato en formación (U.Tra.Seg.), fue desvinculado de FK Seguridad S.R.L. bajo el Programa Primer Empleo y promovió amparo constitucional solicitando reincorporación y salarios caídos, alegando despido discriminatorio por actividad sindical. La demandada no acreditó los "requisitos técnicos" invocados para el cese. La sentencia de grado rechazó el amparo por considerar idónea la vía del art. 52 de la Ley 23551, no cumplidos sus recaudos, aunque admitió el motivo sindical y la indebida inclusión en el programa.

## Cuestión y decisión
Se debatió si el despido discriminatorio por actividad sindical habilita la reinstalación vía amparo cuando no se configuran los recaudos del art. 52 de la Ley 23551. La Cámara revocó el fallo y hizo lugar al amparo, dejando sin efecto el despido y ordenando la reincorporación en 10 días y el pago de salarios caídos bajo apercibimiento de astreintes. Costas de ambas instancias a la demandada vencida; honorarios regulados en $4.000 y $2.800. Favorece al trabajador.

## Doctrina y señales de favorabilidad
El acto discriminatorio por motivos gremiales (concepción amplia, aun precontractual o de simple activista) es nulo (arts. 1044, 1056 y 1083 C.C.) y cede el régimen tarifario de despido; la víctima elige la reparación in natura o sucedánea. La falta de protección del art. 52 de la Ley 23551 no obsta a la reinstalación por amparo, con base en arts. 14 bis y 16 CN, Ley 23592 y convenios de la OIT. Señal favorable a trabajadores despedidos por actividad sindical; desfavorable a empleadores que invocan estabilidad relativa impropia o libertad contractual para resistir la reincorporación.

## Tags
laboral; despido discriminatorio; actividad sindical; amparo; reinstalación; Ley 23592; art. 52 Ley 23551; salarios caídos; favorable al trabajador.

## Cómo citar

GONZALEZ SALVI, Luis Federico c/FK SEGURIDAD S.R.L. s/Amparo, STJ La Pampa, 15/06/2014, 18273/14.