---
titulo: "\"GUANCHUL Silvia Noemí c/COCINARTE S.R.L. y Otros s/ Laboral (Despido Indirecto)\""
fuente: Superior Tribunal de Justicia de La Pampa
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES S.R."
fecha: 27/02/2018
fuero: Fuero civil y comercial
numero: "19920/17"
fuente_oficial: https://consultarjurisprudencia.justicialapampa.gob.ar/Home/Detalle/27486
url: https://fallos.arguslegal.ai/la-pampa/guanchul-silvia-noemi-c-cocinarte-s-r-l-y-otros-s-laboral-despido-indirecto-e43b9956-5bae-45b0-9d40-8669cd190579
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# "GUANCHUL Silvia Noemí c/COCINARTE S.R.L. y Otros s/ Laboral (Despido Indirecto)"

CAMARA DE APELACIONES S.R. · 27/02/2018

## Resumen

## Cita
GUANCHUL Silvia Noemí c/COCINARTE S.R.L. y Otros s/ Laboral (Despido Indirecto), Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 2, 27/02/2018, Expte. Nº 19920/17, ID 27486.

## Hechos y conflicto
Trabajadora despedida sin justa causa el 25/10/2012 (categoría Peón de Cocina, CCT 389/04) reclamó indemnizaciones y diferencias salariales; la empleadora discutió fecha de ingreso, jornada, carácter de sumas "no remunerativas" y el socio gerente opuso falta de legitimación pasiva. La sentencia de primera instancia hizo lugar parcialmente contra la S.R.L. (fijando ingreso en 2008, rechazando art. 1 ley 25.323 y la extensión al socio) y rechazó la acción contra Felice. Ambas partes apelaron.

## Cuestión y decisión
El tribunal revisó fecha de ingreso, horas extras, diferencias salariales, rubros indemnizatorios, tasa de interés y responsabilidad del socio gerente. Revocó parcialmente el fallo: admitió ingreso el 07/09/07 (art. 55 LCT por falta de libro art. 52), diferencias salariales y horas extras (art. 370 CPCC), art. 1 ley 25.323, y extendió solidaria e ilimitadamente la condena a Miguel Ángel Felice (arts. 59, 157 y 274 LS). Confirmó tasa mix (no activa), art. 45 ley 25.345 y art. 132 bis LCT; rechazó el recurso de la demandada. Resultado favorable a la actora.

## Doctrina y señales de favorabilidad
Criterio reutilizable: la falta de exhibición del libro art. 52 LCT activa la presunción del art. 55 LCT y hace presumir las horas extras; las sumas "no remunerativas" de actas acuerdo homologadas son salariales (art. 103 LCT, Convenio 95 OIT, precedentes "Pérez c/ Disco" y "Polimat"). El corrimiento del velo societario procede ante incumplimientos graves y retención de aportes no ingresados, sin aplicación automática de "Palomeque"/"Pascohuinca". Señal fuerte de favorabilidad para trabajadores (extensión de responsabilidad a socios gerentes, presunciones ante prueba no aportada por el empleador); desfavorable en cuanto rechaza tasa activa.

## Tags
laboral; despido incausado; fecha de ingreso; horas extras; art. 55 LCT; velo societario; solidaridad socio gerente; favorable al trabajador.

## Cómo citar

"GUANCHUL Silvia Noemí c/COCINARTE S.R.L. y Otros s/ Laboral (Despido Indirecto)", STJ La Pampa, 27/02/2018, 19920/17.