MENDEZ Juan Rolando y Otros c/EVER GREEN SC y Otros s/Indemnización
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 01/01/2004
Cita
MENDEZ Juan Rolando y Otros c/EVER GREEN SC y Otros s/Indemnización, Cámara de Apelaciones S.R., Sala 2, 17/02/2005, Expte. Nº 12710/04, ID 19398.
Hechos y conflicto
La empleadora tenía la concesión del servicio de riego urbano municipal por plazo determinado; al finalizar el plazo el municipio dispuso su finalización, informó a los trabajadores y los despidió el 30/04/02 pagando la indemnización del art. 245 LCT. La actora reclamó la duplicación indemnizatoria del art. 16 de la ley 25561. La sentencia de primera instancia rechazó la duplicación por considerar configurada fuerza mayor (arts. 513 y 514 Cód. Civil).
Cuestión y decisión
El tribunal debió determinar si la extinción de la concesión configuraba fuerza mayor o despido sin causa justificada a los fines del art. 16 de la ley 25561. Decidió que no hubo caso fortuito ni fuerza mayor: la finalización ocurrió exactamente cuando estaba previsto en el contrato que la demandada firmara años antes, y el vínculo era por tiempo indeterminado (art. 90 LCT), sin que se configurara el supuesto del art. 247 LCT. Por ello se trató de un despido sin causa justificada, habilitante de la sanción del art. 16 de la ley 25561. Modificó la sentencia e hizo lugar a la duplicación indemnizatoria, con costas de Alzada a la demandada.
Doctrina y señales de favorabilidad
La extinción de la concesión cuyo plazo estaba previsto desde la celebración del contrato no constituye fuerza mayor ni caso fortuito, sino expresión de la voluntad del empleador; el contrato por tiempo indeterminado podía continuar con otras labores. El despido así dispuesto es sin causa justificada y habilita la duplicación del art. 16 de la ley 25561. Fallo favorable a la parte trabajadora/actora y desfavorable al empleador que invoca fuerza mayor por fin de concesión. Señal de favorabilidad: permite encuadrar el distracto como incausado y acceder a la duplicación.
Tags
laboral; despido; fin de concesión; fuerza mayor; art. 16 ley 25561; art. 245 LCT; duplicación indemnizatoria; favorable al trabajador.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
MENDEZ Juan Rolando y Otros c/EVER GREEN SC y Otros s/Indemnización, STJ La Pampa, 01/01/2004, 12710.