PEREZ Raúl Alberto c/CAPECCE Carlos Alberto y Otros s/Despido
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 15/11/2009
Cita
PEREZ Raúl Alberto c/CAPECCE Carlos Alberto y Otros s/Despido, Cámara de Apelaciones S.R. (Sala 2), 15/11/2009, Expte. 15515/09, ID 15178.
Hechos y conflicto
El empleador despidió al actor por justa causa tras constatarlo entregando mercadería similar a la vendida por la empresa, en camión de ésta, en domicilio no asignado y sin comprobante, lo que motivó denuncia policial y proceso penal que culminó con absolución. El actor reclamó indemnizaciones por despido incausado ($21.026,36) y daño moral, sosteniendo que la absolución penal excluye la justa causa. La sentencia de grado hizo lugar parcialmente a la demanda (fecha de ingreso 02/01/00 y categoría auxiliar "B" CCT 130/75) pero rechazó las indemnizaciones y daños.
Cuestión y decisión
Se debatió si la absolución penal obsta a la configuración de injuria laboral (art. 242 LCT) y si la denuncia penal generó daño moral. El tribunal confirmó la sentencia, rechazando ambos agravios y las indemnizaciones, con costas al apelante. Sostuvo que la culpa laboral se rige por principios distintos de la penal y que la conducta irregular configuró pérdida de confianza habilitante del despido. La absolución penal no implica que el hecho no existiera ni excluye la injuria.
Doctrina y señales de favorabilidad
Ratio: la absolución penal no impide valorar la conducta como injuria laboral ni excluye la justa causa por pérdida de confianza derivada de un hecho objetivo incompatible con la buena fe (arts. 62, 63 y 242 LCT). Favorece al empleador demandado: habilita el despido con justa causa pese a absolución penal y rechaza daño moral cuando la denuncia se sustentó en la conducta irregular constatada. Perjudica al trabajador que pretende indemnizaciones apoyándose en la absolución penal. Señal mixta: favorable a la patronal en materia de justa causa; útil para oponer a reclamos indemnizatorios basados en sobreseimiento o absolución penal.
Tags
laboral; despido justa causa; injuria laboral; pérdida de confianza; absolución penal; arts. 62-63-242 LCT; despido rechazado; empleador favorecido.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
PEREZ Raúl Alberto c/CAPECCE Carlos Alberto y Otros s/Despido, STJ La Pampa, 15/11/2009, 15515/09.