"RETAMOZO, Marcelo Javier c/ OSPSA s/ COBRO DE HABERES"
CAMARA DE APELACIONES G.P. · 13/05/2026
Cita
RETAMOZO, Marcelo Javier c/ OSPSA s/ COBRO DE HABERES, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería Circ. II – Sala A (General Pico), 13/05/2026, expte. Nº 8284/25 r. CA, ID 47664.
Hechos y conflicto
El actor trabajó como administrativo en OSPSA (obra social sindical) del 02/01/2008 al 20/03/2019, despedido sin causa, y reclamó diferencias salariales, indemnizatorias y multa art. 1 ley 25.323 por incorrecto encuadre convencional (pretendía CCT 736/16 UTEDYC). La demandada reconoció el vínculo y el despido sin causa, pero sostuvo el encuadre en el CCT 107/75 (sanidad) por la actividad principal de prestación de salud. La primera instancia rechazó la demanda con costas al actor.
Cuestión y decisión
Se debatió qué CCT rige el vínculo: el 736/16 (UTEDYC) invocado por el actor o el 107/75 (sanidad) aplicado por la demandada. El tribunal confirmó el rechazo de la demanda y la imposición de costas al actor, por no resultar aplicable el CCT 736/16. Sostuvo que el encuadramiento no depende de la voluntad de las partes ni de la afiliación sindical, sino del ámbito de aplicación de las normas colectivas y de la representación del empleador en su negociación. No se acreditó que OSPSA ni sus entidades representativas intervinieran en la negociación del CCT 736/16, y las tareas administrativas del actor están comprendidas en el CCT 107/75.
Doctrina y señales de favorabilidad
El encuadramiento convencional se determina por: actividad principal del empleador, tareas del trabajador y ámbito de representación de las entidades negociadoras; un empleador no queda obligado por un CCT en cuya celebración no tuvo participación directa o por asociación que lo represente. La naturaleza jurídica del empleador (asociación civil sin fines de lucro) no define por sí el encuadre; las obras sociales sindicales (ley 23.660) no se caracterizan solo como asociaciones civiles. Pesa presunción desfavorable sobre reclamos no efectuados durante la vigencia del contrato. Fallo favorable a la empleadora (obra social) y desfavorable al trabajador que pretende un CCT ajeno al ámbito de representación del empleador.
Tags
laboral; encuadre convencional; CCT 107/75 vs 736/16; obra social sindical; diferencias salariales e indemnizatorias; ley 25.323; rechazo de demanda; costas al actor; favorece a la empleadora.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
"RETAMOZO, Marcelo Javier c/ OSPSA s/ COBRO DE HABERES", STJ La Pampa, 13/05/2026, 8284.