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titulo: "RODRIGUEZ, Domingo Argilio c/ LIGALUPPI, Raúl Antonio s/ Laboral"
fuente: Superior Tribunal de Justicia de La Pampa
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES S.R."
fecha: 21/08/2015
fuero: Fuero civil y comercial
numero: "18419/14"
fuente_oficial: https://consultarjurisprudencia.justicialapampa.gob.ar/Home/Detalle/15922
url: https://fallos.arguslegal.ai/la-pampa/rodriguez-domingo-argilio-c-ligaluppi-raul-antonio-s-laboral-9c415055-2a44-40d5-9ded-23320e145e52
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# RODRIGUEZ, Domingo Argilio c/ LIGALUPPI, Raúl Antonio s/ Laboral

CAMARA DE APELACIONES S.R. · 21/08/2015

## Resumen

## Cita
RODRIGUEZ, Domingo Argilio c/ LIGALUPPI, Raúl Antonio s/ Laboral, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 3, 21/08/2015, Expte. 18419/14, ID 15922.

## Hechos y conflicto
Trabajador rural demandó a su empleador por despido indirecto y cobro de rubros laborales; el demandado negó la relación laboral y sostuvo que solo contrató al actor para alambrados. La sentencia de primera instancia tuvo por acreditado el vínculo laboral (inicio 11/06/2009, categoría encargado, cese 21/12/2010 por injurias graves basadas en falta de pago) y condenó al pago de salarios, diferencias, SAC, vacaciones, preaviso, integración, indemnización por despido indirecto y sanciones arts. 8 y 15 Ley 24.013, rechazando arts. 132 bis y 80 LCT. El demandado apeló cuestionando la valoración de la prueba testimonial y documental.

## Cuestión y decisión
El tribunal revisó la valoración probatoria sobre la existencia del vínculo laboral y la prevalencia de la prueba testimonial sobre la documental. Confirmó la sentencia, rechazando ambos agravios: los testimonios de Geringer y Lima (empleados del demandado) tienen conocimiento directo limitado o nulo, mientras que los restantes testigos vieron al actor trabajando en el campo. Decidió a favor del actor/trabajador, con costas de Alzada al apelante vencido (art. 62 CPCC) y honorarios regulados (28% y 25% sobre lo fijado en primera instancia, art. 14 L.A.).

## Doctrina y señales de favorabilidad
Criterio reutilizable: la prueba testimonial de testigos con conocimiento directo prevalece sobre la de quienes declaran por dichos de terceros o con conocimiento limitado; la contradicción del demandado entre negar el vínculo y admitir trabajos esporádicos refuerza la procedencia de la relación laboral. Favorece al trabajador/actor: confirma condena por despido indirecto, diferencias salariales y sanciones de Ley 24.013 ante falta de pago. Perjudica al empleador que niega el vínculo sin prueba documental idónea. Señal mixta: rechaza arts. 132 bis y 80 LCT, por lo que no es íntegramente favorable en esos rubros.

## Tags
laboral; trabajo rural; despido indirecto; falta de pago; valoración prueba testimonial; Ley 24.013 arts. 8 y 15; LCT arts. 80 y 132 bis; confirma sentencia; favorable al trabajador.

## Cómo citar

RODRIGUEZ, Domingo Argilio c/ LIGALUPPI, Raúl Antonio s/ Laboral, STJ La Pampa, 21/08/2015, 18419/14.