RODRÍGUEZ, Jorge Daniel c/ CRIADO, José Nestor s/ DESPIDO

Cita

RODRÍGUEZ, Jorge Daniel c/ CRIADO, José Néstor s/ DESPIDO, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería — Sala B — Circ. II General Pico, 27/11/2024, expte. N° 7898/24 r.CA, ID 45052.

Hechos y conflicto

Chofer de transporte de cargas (CCT 40/89, conductor 1ª categoría) reclamó haberes, diferencias salariales e indemnizaciones por despido indirecto, alegando registro tardío (2017 frente a ingreso real en noviembre de 2013) y falta de pago de adicionales por kilómetros, pernoctadas y frontera. El empleador negó las causales, sostuvo abandono del camión y registración correcta, e impugnó rubros y multas. La sentencia de grado hizo lugar por $2.044.705,05 más intereses y entrega de certificados bajo astreintes de $8.000 diarios.

Cuestión y decisión

Se debatió la procedencia del despido indirecto, la fecha de ingreso, la base salarial por kilómetros y la validez de las multas (arts. 80 LCT; 1 y 2 Ley 25.323) y de la tasa activa. El tribunal rechazó íntegramente la apelación del demandado, confirmando la condena y las costas, con fundamento en la insuficiencia técnica de los agravios y en la primacía de la realidad. Se tuvo por acreditado el ingreso en noviembre de 2013, el distracto justificado al 6/12/2018 y la procedencia de todos los rubros. Fallo favorable al trabajador.

Doctrina y señales de favorabilidad

Primacía de la realidad frente a registraciones formales; la declaración jurada de kilómetros del trabajador (art. 4.2.15 CCT 40/89) se tiene por cierta si el empleador no aporta prueba en contrario. La puesta a disposición del certificado del art. 80 LCT no libera al empleador si el documento carece de fecha y certificación de firma al momento de la intimación. La tasa activa del Banco de La Pampa se confirma por razones económicas. Señal: favorable a la parte trabajadora y desfavorable al empleador que invoque registración tardía, abandono de tareas o puesta a disposición meramente formal.

Tags

laboral; despido indirecto; registración deficiente; diferencias salariales; CCT 40/89; art. 80 LCT; ley 25323; tasa activa; rechazo apelación; favorable trabajador.