ROSANE, Horacio Alberto c/TEXAS S.R.L. y Otro s/Despido Indirecto
CAMARA DE APELACIONES S.R. · 01/01/2006
Cita
ROSANE, Horacio Alberto c/TEXAS S.R.L. y Otro s/Despido Indirecto, Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de La Pampa, Sala 1, 12/04/2007, Expte. Nº 13908/06 r.C.A., ID 18649.
Hechos y conflicto
El actor reclamó por despido indirecto invocando negativa de la relación laboral; la sentencia de primera instancia hizo lugar a la demanda, tuvo por acreditado el vínculo bajo CCT 130/75, categoría Personal Administrativo B, fecha de ingreso y horario, admitió la injuria por negación del vínculo y condenó rubros y horas extras. La demandada apeló alegando errónea valoración de la prueba respecto de la injuria y las horas extras. El apelado contestó los agravios.
Cuestión y decisión
El tribunal debía resolver si el memorial de agravios cumplía la crítica concreta y razonada exigida por el art. 263 del CPCC (art. 246 del ordenamiento adjetivo actual). Decidió declarar desierto el recurso por no señalar el apelante qué prueba fue erróneamente valorada ni criticar los fundamentos, limitándose a citas jurisprudenciales y afirmaciones dogmáticas. Confirmó la sentencia apelada e impuso costas de Alzada al apelante, regulando honorarios del Dr. Tanus Mafud en el 27% de los fijados en la instancia anterior (arts. 6 y 14 L.A.). Favoreció al actor/apelado.
Doctrina y señales de favorabilidad
Los agravios deben construirse a partir de los fundamentos del fallo señalando su desacierto o error, con crítica concreta y razonada; afirmaciones genéricas o dogmáticas dejan firme la sentencia (cita CSJN, "Curt Lange c/ Empresa Villalonga Furlong", LL 127-581). El fallo es de índole procesal: favorece a quien defiende la sentencia apelada frente a recursos deficientemente fundados y perjudica al apelante que no individualiza prueba ni errores concretos. Para un caso futuro, su utilidad depende de que se discuta la suficiencia técnica de un memorial de agravios, no el fondo laboral. Señal: favorable al apelado; desfavorable al apelante con agravios genéricos.
Tags
laboral; despido indirecto; negación del vínculo; CCT 130/75; horas extras; recurso desierto; crítica concreta y razonada; art. 263 CPCC; costas al apelante; favorece al apelado.
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
ROSANE, Horacio Alberto c/TEXAS S.R.L. y Otro s/Despido Indirecto, STJ La Pampa, 01/01/2006, 13908.