Montenegro, Victor Enzo c/ Cardinal System S.A. s/Despido
Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo - SALA III · SALA III · 23/12/2021
Remuneración. Otorgar carácter no remuneratorio a los denominados beneficios sociales introducidos en el art. 103 bis LCT resulta contrario al Convenio 95 OIT. El rubro “medicina prepaga” es salarial, pues se otorga a raíz del contrato y está comprendido dentro de la caracterización que se efectúa en el art. 1º del Convenio de la OIT. (Del voto de la Dra. Cañal, en mayoría)
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Montenegro, Victor Enzo c/ Cardinal System S.A. s/Despido, PJN, 23/12/2021.