---
titulo: "Alarcón,   Ramón c/ Cons.  de  Prop.  Honorio  Pueyrredón  1396 s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 12/04/2005
fuero: Procesal
numero: 5040080
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-080-0405-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/alarcon-ramon-c-cons-de-prop-honorio-pueyrredon-1396-s-57cc5939-4947-41af-8876-af51e667dc39
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Alarcón,   Ramón c/ Cons.  de  Prop.  Honorio  Pueyrredón  1396 s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 07 · 12/04/2005

## Qué dice la fuente

> Despido, comunicación del despido La regla que emana del [[r code:CT000]] art. 243 LCT[[/r]] no es de una rigidez absoluta cuando, según las circunstancias propias de cada caso, puede quedar en evidencia que el trabajador ha podido interpretar razonablemente con certeza algún acto grave imputado bajo alguna denominación genérica, pero que se proyecta como indicativa de una conducta que el trabajador reiteró y mantuvo en el tiempo de su relación laboral (en similar sentido, esta Sala in re "Brito, Marcelo c/ Droguería del Sud SA" SD 25017 del 7/6/95).

## Cómo citar

Alarcón,   Ramón c/ Cons.  de  Prop.  Honorio  Pueyrredón  1396 s/, SAIJ, 12/04/2005, 5040080.