SAIJLaboral
Amaya, Elsa Beatriz c/ Morán, José Alberto s/
CAMARA CIVIL, COMERCIAL, LABORAL Y MINERIA · LABORAL · 07/06/1999
Despido por maternidad, presunción legal La presunción legal de que el despido obedece a razones de maternidad o embarazo requiere para su concreción que la mujer trabajadora haya cumplido con su obligación de "notificar" y "acreditar" en forma el hecho del embarazo. Dicha disposición debe necesariamente relacionarse con el artículo 177 que garantiza la estabilidad de la trabajadora a partir del momento en que…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Amaya, Elsa Beatriz c/ Morán, José Alberto s/, SAIJ, 07/06/1999, 99150332.