Basile, Christian Gabriel c/ Pensado para Televisión S.A. y otro s/
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 01 · 03/07/2023
Datos de identificación y cita
- Número / ID SAIJ: FA23040282
- Carátula: Basile, Christian Gabriel c/ Pensado para Televisión S.A. y otro s/ despido
- Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala I
- Fecha: 3 de julio de 2023
- Jurisdicción: C.A.B.A., Nacional
- Fuero: Procesal-Laboral
- Magistrados: Catani, Hockl
- URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-282-0403-2ots-eupmocsollaf
Tags para análisis posterior
materia: despidocontingencia: encuadre estatuto periodistahechos clave: contrato eventual/plazo fijo, tareas periodísticas, despido indirectonormas: arts. 2, 25, 81 ley 12.908doctrina: aplicación estatuto a toda actividad informativaresultado: confirmación sentencia favorable a trabajadorparte favorecida: actor (Basile)parte perjudicada: demandadas (PPT S.A., RTA S.E.)
Hechos y conflicto
Trabajador periodista en programa "Fútbol Permitido" (Canal 7). Demandó a PPT S.A. (productora) y a RTA S.E. por salarios adeudados y despido. Alegó que fue contratado bajo figuras eventuales/plazo fijo fraudulentas, violando el Estatuto del Periodista (ley 12.908). Se consideró despedido por negativa de tareas y desconocimiento del vínculo. Las demandadas negaron la aplicación del estatuto.
Cuestión jurídica
¿Corresponde aplicar el Estatuto del Periodista Profesional (ley 12.908) a un trabajador que realiza tareas de información y producción en un programa de fútbol?
Decisión y resultado
Se confirma la sentencia de primera instancia que hizo lugar al reclamo. El despido indirecto fue ajustado a derecho. Las tareas del actor –cubrir partidos, notas, edición, redes– eran inherentes a la transmisión de información, encuadrando en el art. 2° ley 12.908. Las modalidades contractuales no estaban justificadas.
Doctrina / criterio relevante
El Estatuto del Periodista se aplica a todo empleador que, directa o indirectamente, explote actividades donde se ejerza la profesión de prensa en cualquier modalidad, siempre que se cumplan tareas propias del oficio informativo. No excluye temáticas (ej. deportivas) ni el formato del programa.
Señales para favorabilidad
El fallo es FAVORABLE para trabajadores que: a) realizan tareas de prensa/información (aunque en ámbitos no tradicionales como deportes); b) reclaman encuadre en estatuto especial; c) denuncian fraude en contratación temporal. DESFAVORABLE para empleadores que niegan aplicación del estatuto por contenido no noticioso o por tercerización. MIXTO/NO RELACIONADO si la controversia no involucra periodistas o estatutos especiales.
Cita sugerida
Basile, Christian Gabriel c/ Pensado para Televisión S.A. y otro s/ despido, Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala I, 03/07/2023, SAIJ FA23040282, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-282-0403-2ots-eupmocsollaf
Resumen generado con IA a partir del texto del fallo. No es asesoramiento legal.
Basile, Christian Gabriel c/ Pensado para Televisión S.A. y otro s/, SAIJ, 03/07/2023, 23040282.