---
titulo: "Bou, Hector Daniel c/ Vitasse, José M. y/o Microomnibus Sur s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 19/07/1991
fuero: Laboral
numero: 91084191
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-191-4801-9ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/bou-hector-daniel-c-vitasse-jose-m-y-o-microomnibus-sur-s-a62db586-ed13-4cd5-84bf-ee30cf9fc7df
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Bou, Hector Daniel c/ Vitasse, José M. y/o Microomnibus Sur s/

CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 19/07/1991

## Qué dice la fuente

> Despido, proporcionalidad de la pena Aún en la hipótesis más favorable a la patronal, es decir, en el caso que el trabajador se hubiera negado a concurrir a trabajar sin fundamentación alguna, no puede el empleador sancionar con la ruptura del contrato laboral tal inconcurrencia, pues ello implica no tener en cuenta la necesaria proporcionalidad que debe existir entre falta y sanción; en este caso, ruptura del vínculo, más aún que no se invocan antecedentes en el tema, como podrían ser reiteradas inasistencias sin justificar. La sanción por supuesta falta al trabajo, consistente en tres días…

## Cómo citar

Bou, Hector Daniel c/ Vitasse, José M. y/o Microomnibus Sur s/, SAIJ, 19/07/1991, 91084191.
