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titulo: "Bustos, María de los Ángeles c/ Radio y Televisión Argentina Soc. del Estado s/ diferencias salariales"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 07/05/2026
fuero: Laboral
numero: 26040136
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/view-document?guid=123456789-631-0406-2ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/bustos-maria-de-los-angeles-c-radio-y-television-argentina-soc-del-estado-s-6f6dd6d5-2250-41c8-855b-42928d67fc7f
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Bustos, María de los Ángeles c/ Radio y Televisión Argentina Soc. del Estado s/ diferencias salariales

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 07/05/2026

## Resumen

## Cita
"Bustos, María de los Ángeles c/ Radio y Televisión Argentina Soc. del Estado s/ diferencias salariales", CNAT, Sala VIII, 07/05/2026, Expte. CNT 34038/2019/CA1 (SAIJ FA26040136).

## Hechos y conflicto
La actora reclamó diferencias salariales porque su empleadora (RTA S.E.) dejó de otorgarle los aumentos paritarios del CCT 130/75 que venía aplicando voluntariamente desde el inicio de la relación (21/06/2007), pese a no haber participado en su celebración. La demandada se excusó en su falta de representación en el acuerdo paritario y negó genéricamente la obligación. La sentencia de grado admitió el reclamo; la demandada apeló y la actora planteó la inconstitucionalidad de los arts. 55 y 56 de la ley 27.802.

## Cuestión y decisión
El tribunal confirmó la sentencia de grado: la conducta de la empleadora de abonar los aumentos convencionales en forma habitual y permanente los incorporó al contrato de trabajo, tornándolos exigibles e inalterables en perjuicio de la trabajadora. La modificación unilateral del esquema retributivo importó una disminución salarial ilegítima, violatoria de los arts. 130 y 131 LCT y del art. 14 bis CN. Desestimó la inconstitucionalidad del art. 55 de la ley 27.802 (aplicación inmediata para intereses) y se abstuvo sobre el art. 56 por falta de agravio actual. Impuso costas de Alzada a la demandada.

## Doctrina y señales de favorabilidad
La aplicación voluntaria y continuada de un convenio colectivo por el empleador genera un derecho incorporado al contrato, que no puede ser suprimido unilateralmente sin vulnerar la intangibilidad del salario. La carga probatoria de justificar la falta de actualización salarial recae sobre el empleador (art. 356 CPCCN). Este fallo es **FAVORABLE** para trabajadores que reclaman diferencias salariales por retiro unilateral de beneficios convencionales otorgados de hecho; **DESFAVORABLE** para empleadores que pretendan desconocer obligaciones asumidas voluntariamente. Útil para casos de igualdad de trato (art. 81 LCT) y modificación unilateral de condiciones (art. 66 LCT).

## Tags
diferencias salariales; convenio colectivo aplicado voluntariamente; intangibilidad del salario; arts. 130-131 LCT; art. 14 bis CN; ley 27.802; favorable a trabajadora

## Cómo citar

Bustos, María de los Ángeles c/ Radio y Televisión Argentina Soc. del Estado s/ diferencias salariales, SAIJ, 07/05/2026, 26040136.