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titulo: "Calvani Ezequiel Omar c/ Embajada de Francia Cancillería Servicio Cultural y Consulado s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 28/03/2014
fuero: Laboral
numero: 14040042
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-240-0404-1ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/calvani-ezequiel-omar-c-embajada-de-francia-cancilleria-servicio-cultural-y-3f37fb0c-8694-4614-a16e-87f79bfbb888
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Calvani Ezequiel Omar c/ Embajada de Francia Cancillería Servicio Cultural y Consulado s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 10 · 28/03/2014

## Qué dice la fuente

> Modalidades del contrato de trabajo, pasantías A los fines de justificar la contratación bajo el régimen de pasantía, no basta con la acreditación de los elementos meramente formales (como puede ser el horario), sino que es necesario demostrar que ese vínculo responde a la finalidad que le da origen y justifica su exclusión del ámbito de la[[r code:CT001]] L.C.T.,[[/r]] que es, en definitiva, la realización de prácticas supervisadas, que tengan relación con la formación del pasante y cuenten con el control y organización de la institución educativa.

## Cómo citar

Calvani Ezequiel Omar c/ Embajada de Francia Cancillería Servicio Cultural y Consulado s/, SAIJ, 28/03/2014, 14040042.