Centurion Isabelino Ramon y Otros c/ Ascona S.a.c.i.i.f.f.a. s/

CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 20/10/1994

Qué dice la fuente

Despido sin causa, indemnización por despido En los casos de despido dispuesto por el empleador sin justa causa, éste deberá abonar al trabajador una indemnización equivalente a un mes de sueldo por cada año de servicio, tomando como base la mejor remuneración mensual y habitual percibida durante el último año. En consecuencia, hacer incidir diferencias producidas a más de un año, resulta totalmente improcedente.

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Centurion Isabelino Ramon y Otros c/ Ascona S.a.c.i.i.f.f.a. s/, SAIJ, 20/10/1994, 94081298.