SAIJLaboral
Chavero, Carmen Oscar c/ Drozdowski, Alejandra s/
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 08 · 30/12/1985
Despido con causa, injuria laboral, ebriedad La circunstancia de haber sido encontrado al trabajador en estado de embriaguez e incumpliendo con sus tareas laborales, constituye una falta grave configurando una injuria a los intereses de la empleadora, quien está asistida de justa causa para decidir la fractura del contrato de trabajo (artículo 242 LCT.) (Conforme Sala VIII, sentencia del 30 de diciembre de 1980,…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Chavero, Carmen Oscar c/ Drozdowski, Alejandra s/, SAIJ, 30/12/1985, 85042702.