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titulo: "Condori Julio Ariel c/ El Palacio de la Golosina, Caratoni Gustavo s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "TRIBUNAL DEL TRABAJO"
fecha: 11/06/2013
fuero: Laboral
numero: 13200039
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-930-0023-1ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/condori-julio-ariel-c-el-palacio-de-la-golosina-caratoni-gustavo-s-59d91d38-7da6-4cdb-a8f9-a054ff533e91
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Condori Julio Ariel c/ El Palacio de la Golosina, Caratoni Gustavo s/

TRIBUNAL DEL TRABAJO · 01 · 11/06/2013

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Número/Expediente:** FA13200039 (SAIJ)
- **Carátula:** Condori Julio Ariel c/ El Palacio de la Golosina, Caratoni Gustavo s/ (indemnización por despido sin causa)
- **Tribunal:** Tribunal del Trabajo, Sala I, Vocalía C, Jujuy
- **Magistrados:** Alejandro Hugo Domínguez, Ricardo Rubén Chazarreta, Delia Elena Soria de Salinas
- **Fecha:** 11/06/2013
- **Jurisdicción/Fuero:** Jujuy / Laboral (local)
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-930-0023-1ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: laboral` `contingencia: despido` `hechos clave: notificación defectuosa, notificación tácita, despido por pérdida de confianza, hurto no probado, categoría profesional, CCT 130/75` `normas: LCT art. 10, CCT 130/75` `doctrina: conservación del empleo, saneamiento de notificación por actos propios, legitimación pasiva de sucesión` `resultado: mixto` `parte favorecida: trabajador (en despido); empleador (en categoría)` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
Trabajador demandó por despido sin causa y diferencias salariales. La empleadora (sucesión) opuso pérdida de confianza por supuesto hurto de mercadería. El trabajador reclamó encuadramiento en categoría superior (auxiliar especializado, CCT 130/75). La notificación inicial de demanda fue defectuosa (cédula a persona física, no a la sociedad).

## Cuestión jurídica
1. Validez de la notificación defectuosa y legitimación de la sucesión para ser demandada.
2. Procedencia del despido por pérdida de confianza sin prueba fehaciente de hurto.
3. Encuadramiento sindical del trabajador.

## Decisión y resultado
**Resultado mixto.** El tribunal:
- Declaró saneada la notificación defectuosa por notificación tácita (subsanación al contestar demanda).
- Rechazó el despido por pérdida de confianza: inexistencia de prueba contundente de hurto; rige el principio de conservación del empleo (LCT art. 10).
- Rechazó las diferencias salariales: las tareas del actor (transporte manual, empaque, caja, venta) no se corresponden con la categoría de auxiliar especializado del CCT 130/75, sino con maestranza (categoría en que estaba registrado).

## Doctrina / criterio relevante
- **Notificación defectuosa:** la contestación de demanda subsana el vicio; hay notificación tácita y litis trabada válidamente.
- **Sucesión empleadora:** tiene personería precaria suficiente para ser demandada; lo contrario dejaría en indefensión al trabajador.
- **Despido por pérdida de confianza:** debe basarse en prueba contundente; meras testimoniales extrajudiciales (acta notarial sin testigos en sede judicial) no alcanzan; prevalece el principio de conservación del empleo.
- **Encuadramiento sindical:** la categoría se determina por las tareas efectivamente realizadas, no por la aspiración del trabajador; el CCT 130/75 excluye tareas generales de maestranza.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable al trabajador:** en cuanto a la procedencia del despido incausado (rechazo de la causal de pérdida de confianza) y a la posibilidad de demandar a la sucesión.
- **Desfavorable al trabajador:** en cuanto al reclamo de diferencias salariales por encuadramiento superior (categoría de auxiliar especializado).
- **Mixto:** utilizable por ambas partes según la posición procesal (trabajador: favorabilidad parcial; empleador: para oponerse a reclamos de categorización).

## Cita sugerida
Condori Julio Ariel c/ El Palacio de la Golosina, Caratoni Gustavo s/ indemnización por despido sin causa, Tribunal del Trabajo de Jujuy, Sala I, Vocalía C, 11/06/2013 (SAIJ: FA13200039).

## Cómo citar

Condori Julio Ariel c/ El Palacio de la Golosina, Caratoni Gustavo s/, SAIJ, 11/06/2013, 13200039.