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titulo: "Corbalan de Móttola Marta del Carmen c/ Divi y Cia. S.c. s/ Diferencia de Sueldos, Etc. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA"
fecha: 20/03/2007
fuero: Laboral
numero: 7220169
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-961-0227-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/corbalan-de-mottola-marta-del-carmen-c-divi-y-cia-s-c-s-diferencia-de-sueldos-af1986fc-db40-44d6-b6ca-eb3c48f4356a
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Corbalan de Móttola Marta del Carmen c/ Divi y Cia. S.c. s/ Diferencia de Sueldos, Etc. s/

SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA · 20/03/2007

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Número/Expediente:** No especificado en fuente (ID SAIJ: FA07220169)
- **Carátula:** CORBALAN DE MÓTTOLA MARTA DEL CARMEN c/ DIVI Y CIA. S.C. S/ DIFERENCIA DE SUELDOS, ETC. s/
- **Tribunal:** SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA (Santiago del Estero)
- **Sala/Instancia:** S (Casación)
- **Fecha:** 2007-03-20
- **Jurisdicción:** Santiago del Estero | **Fuero:** LABORAL | **Ámbito:** LOCAL
- **Magistrados:** JUAREZ CAROL - RIMINI OLMEDO - SUAREZ
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-961-0227-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: laboral` `contingencia: despido` `hechos_clave: abandono de trabajo, intimación, horas extra` `normas: arts. 242 y 244 LCT` `doctrina: carga probatoria horas extras, abandono de trabajo` `resultado: mixto` `parte_favorecida: trabajador (abandono), empleador (horas extra)` `parte_perjudicada: trabajador (horas extra)` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
Trabajadora demanda diferencias de sueldos y horas extras. La empleadora defiende despido por abandono de trabajo. La trabajadora había respondido a la intimación patronal exponiendo motivos de su ausencia. Respecto a las horas extras, ofreció prueba testifical (empleado) que afirmó que en general se excedía el horario una o dos horas, sin especificar días concretos ni cantidad exacta de horas trabajadas.

## Cuestión jurídica
1) ¿Se configura abandono de trabajo (art. 244 LCT) cuando el trabajador responde a la intimación exponiendo motivos?  
2) ¿Qué carga probatoria rige para reclamar horas extras?

## Decisión y resultado
**Mixto:**
- **Favorable al trabajador:** No se configuró abandono de trabajo porque la respuesta a la intimación reveló intención de no abandonar el contrato; el despido debe evaluarse bajo art. 242 LCT.
- **Desfavorable al trabajador:** Se rechaza el rubro horas extras por falta de prueba fehaciente, categórica y concluyente; el testimonio genérico sobre modalidad de trabajo no acredita horas suplementarias específicas de la actora ni su exactitud cuantitativa (días, cantidad, tiempo).

## Doctrina / criterio relevante
- **Abandono de trabajo:** No se configura si el trabajador responde a la intimación exponiendo motivos, justificados o no, que revelen intención de no abandonar el contrato (art. 244 LCT). El despido debe evaluarse bajo art. 242 LCT (incumplimiento grave).
- **Horas extras:** Carga probatoria rigurosa sobre el trabajador: debe acreditar de manera fehaciente, categórica y concluyente que prestó servicios en exceso de la jornada normal, con precisión de cantidad, días y período. Testimonios genéricos sobre modalidad general no son suficientes.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** para el empleador que invoque falta de carga probatoria de horas extras.  
- **Favorable** para el trabajador que haya respondido a intimaciones de abandono, pues la respuesta (aunque injustificada) rompe la configuración del abandono.  
- **Mixto:** según el punto en litigio. Si se discute abandono, es favorable al trabajador; si se discute horas extras, es desfavorable al trabajador.

## Cita sugerida
**CORBALAN DE MÓTTOLA MARTA DEL CARMEN c/ DIVI Y CIA. S.C. S/ DIFERENCIA DE SUELDOS, ETC. s/** – Superior Tribunal de Justicia de Santiago del Estero, 20/03/2007 – ID SAIJ FA07220169 – [URL](https://www.saij.gob.ar/123456789-961-0227-0ots-eupmocsollaf)

## Cómo citar

Corbalan de Móttola Marta del Carmen c/ Divi y Cia. S.c. s/ Diferencia de Sueldos, Etc. s/, SAIJ, 20/03/2007, 7220169.