SAIJLaboral
D. C. C. M.
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 01 · 13/06/2022
[[p]]Corresponde condenar a un comercio a indemnizar a una trabajadora por daño moral por haberla despedido ejerciendo violencia laboral. Considera que en dicha materia debe remitirse a la [[r uuid:CT001]]Ley 26.485[[/r uuid:CT001]] de protección integral para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres en los ámbitos que desarrollen sus relaciones interpersonales que encuentra sustento en pactos…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
D. C. C. M., SAIJ, 13/06/2022, 22040006.