SAIJLaboral
Desimoni Alberto Horacio
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 05/06/2018
[[p]]El plan de medicina prepaga no reconoce estrictamente su causa en el contrato de trabajo sino en los denominados "beneficios sociales" por los cuales se tiende a mejorar la calidad de vida de los trabajadores y de su grupo familiar, con independencia del tiempo trabajado o su rendimiento. No es una contraprestación del trabajo sino una protección que se otorga en ocasión y en la medida de ciertas necesidades,…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Desimoni Alberto Horacio, SAIJ, 05/06/2018, 18040189.