SAIJLaboral
Diaz, Rita c/ Mele, Roberto s/
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 02 · 31/03/1992
Despido indirecto, pago de la remuneración, error (civil) El pago total de la remuneración que corresponde, constituye un deber esencial a cargo del empleador, y aunque en el caso de remuneraciones variables, una diferencia exigua en un único mes podría imputarse a un error involuntario, nada disculpa en principio, el pago de una suma inferior a la que el convenio garantiza como mínima para la categoría desempeñada.
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Diaz, Rita c/ Mele, Roberto s/, SAIJ, 31/03/1992, 92040500.