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titulo: "Dominguez Miguel Angel y Otros c/ Gcba s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA DE APEL. CONT. ADM. Y TRIB. DE LA CIUDAD AUT. DE BS. AS."
fecha: 14/02/2007
fuero: Administrativo
numero: 7370014
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-410-0737-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/dominguez-miguel-angel-y-otros-c-gcba-s-e6fc3867-10fa-4f10-a8eb-f7be4da60ceb
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Dominguez Miguel Angel y Otros c/ Gcba s/

CAMARA DE APEL. CONT. ADM. Y TRIB. DE LA CIUDAD AUT. DE BS. AS. · 02 · 14/02/2007

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula**: DOMINGUEZ MIGUEL ANGEL Y OTROS c/ GCBA s/ empleo público (no cesantía ni exoneración)
- **Tribunal**: Cámara de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo y Tributario de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Sala II
- **Fecha**: 14/02/2007
- **Magistrados**: Nélida M. Daniele, Esteban Centanaro, Eduardo A. Russo
- **Fuente**: SAIJ – ID FA07370014
- **URL**: https://www.saij.gob.ar/123456789-410-0737-0ots-eupmocsollaf
- **Jurisdicción**: CABA | **Fuero**: Administrativo | **Ámbito**: Local | **Instancia**: C

## Tags para análisis posterior
`materia: empleo público docente` `contingencia: diferencias salariales` `hechos clave: equiparación docentes históricos y transferidos` `normas: Decreto 1203/93` `doctrina: igual remuneración por igual tarea / proporcionalidad carga horaria-puntaje` `resultado: favorable a actores` `parte favorecida: docentes municipales históricos` `parte perjudicada: GCBA` `fuente: SAIJ FA07370014`

## Hechos y conflicto
Docentes que desde su inicio se desempeñaron en el ámbito municipal (históricos) reclamaron equiparación salarial con docentes transferidos desde la Nación. La desigualdad surgía de la relación entre carga horaria y puntaje: ej., Maestro Jefe de Educación Práctica (histórico): 30 hs, puntaje 1509; Maestro de Enseñanza Práctica Jefe de Sección (transferido): 24 hs, puntaje 800. Similares puntajes con diferencias de hasta 9 horas semanales, generando diferencias salariales relevantes.

## Cuestión jurídica
Determinar si la Administración debe equiparar las remuneraciones de los docentes históricos con las de los transferidos, ante la desproporción horaria/puntaje que vulnera el principio de igual remuneración por igual tarea.

## Decisión y resultado
**Resultado:** Favorable a los actores.  
El tribunal ordena al GCBA equiparar salarialmente a los docentes históricos (bajo Decreto 1203/93) con los transferidos, y abonar las diferencias salariales adeudadas.

## Doctrina / criterio relevante
- La diferencia de proporcionalidad entre horario y puntaje entre docentes históricos y transferidos genera una desigualdad remunerativa evidente.
- Frente a esa desigualdad, corresponde la equiparación salarial y el pago de diferencias, con base en el principio de igual remuneración por igual tarea y los deberes de la Administración.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable** para docentes municipales históricos que reclamen equiparación salarial frente a transferidos.
- **Desfavorable** para el GCBA en defensas basadas en diferencias reglamentarias.
- **Mixto** si el caso futuro involucra otros cargos o regímenes no análogos.
- **No relacionado** si el reclamo es por cesantía, exoneración o materia distinta.

## Cita sugerida
**DOMINGUEZ MIGUEL ANGEL Y OTROS c/ GCBA s/ empleo público (no cesantía ni exoneración)** – Cámara de Apel. Cont. Adm. y Trib. CABA, Sala II, 14/02/2007 – ID SAIJ FA07370014 – URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-410-0737-0ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Dominguez Miguel Angel y Otros c/ Gcba s/, SAIJ, 14/02/2007, 7370014.