SAIJLaboral
Espinola Andrés Sebastián
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 09 · 29/08/2018
[[p]]En el caso, el vínculo ya se encontraba extinguido con anterioridad a los hechos y amenazas proferidos al empleador en la reyerta que describe el oficial de policía, a través de un despido verbal que antecedió a la reacción del demandante. La valoración de la justificación del despido que efectúan los jueces no puede apartarse de los fundamentos esgrimidos en la comunicación del distracto, por parte de quien…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Espinola Andrés Sebastián, SAIJ, 29/08/2018, 18040322.