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titulo: "Fadini, Sabrina Luján c/ Atento Argentina SA y otros s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 23/02/2012
fuero: Laboral
numero: 12040153
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-351-0402-1ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/fadini-sabrina-lujan-c-atento-argentina-sa-y-otros-s-8832ba58-7c3a-449f-9931-8676177fccdc
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Fadini, Sabrina Luján c/ Atento Argentina SA y otros s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 01 · 23/02/2012

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula:** Fadini, Sabrina Luján c/ Atento Argentina SA y otros s/ despido  
- **Tribunal:** Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, Sala I  
- **Fecha:** 23/02/2012  
- **Jurisdicción:** C.A.B.A. | **Fuero:** Laboral | **Ámbito:** Nacional  
- **Magistrados:** VÁZQUEZ - VILELA  
- **Fuente:** SAIJ – ID FA12040153  
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-351-0402-1ots-eupmocsollaf  

## Tags para análisis posterior
`materia: laboral` `contingencia: enfermedad profesional` `hechos clave: daño psíquico, ambiente laboral hostil, no listada` `normas: LRT art. 6, dec. 1278/00` `doctrina: competencia judicial` `resultado: favorable al trabajador` `parte favorecida: actora` `parte perjudicada: empleadora/ART` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
La actora demandó por despido, invocando un daño psíquico derivado de condiciones laborales perjudiciales, estresantes y un ambiente hostil. La empleadora y la ART cuestionaron que la patología no estaba incluida en el listado de enfermedades profesionales (sistema de *numerus clausus* modificado por dec. 1278/00) y sostuvieron que sólo la Comisión Médica Central podía declarar su carácter profesional. Se acreditó en el proceso el vínculo causal directo entre el daño psíquico y el trabajo.

## Cuestión jurídica
¿Puede el juez laboral declarar el carácter profesional de una enfermedad no listada, cuando la ley asigna esa competencia a la Comisión Médica Central?

## Decisión y resultado
**Sí.** Una vez consentida la competencia del tribunal, el juez está habilitado para expedirse sobre la relación causal entre la enfermedad no listada y el trabajo, si se demostró que el daño fue ocasionado por un hecho antijurídico (ej. condiciones laborales hostiles). La acción es procedente con independencia del listado legal. **Resultado: favorable a la actora.**

## Doctrina / criterio relevante
- El dec. 1278/00 permite calificar como profesional a enfermedades no listadas cuando la Comisión Médica Central las determine como provocadas directa e inmediatamente por el trabajo (excluyendo factores ajenos).  
- Sin embargo, esa competencia administrativa no impide que el juez, una vez firme la competencia judicial, evalúe la relación causal y admita la indemnización si se acredita un hecho antijurídico laboral.  
- Se retorna al esquema de la derogada ley 24.028 (art. 2°, tercer párrafo), donde la causación parcial también es indemnizable en proporción.

## Señales para favorabilidad
- **FAVORABLE** para el trabajador: permite encuadrar como enfermedad profesional a patologías no listadas, sin necesidad de previa declaración administrativa.  
- **DESFAVORABLE** para el empleador/ART: amplía la cobertura legal y la responsabilidad por enfermedades no listadas si se prueba el nexo causal directo.

## Cita sugerida
Fadini, Sabrina Luján c/ Atento Argentina SA y otros s/ despido, CNAT, Sala I, 23/02/2012, SAIJ ID FA12040153, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-351-0402-1ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Fadini, Sabrina Luján c/ Atento Argentina SA y otros s/, SAIJ, 23/02/2012, 12040153.