Ferando, Mirta Ramona

CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · LABORAL · 04/04/2013

Qué dice la fuente

[[p]]El [[r uuid:CT000]]artículo 92 ter[[/r uuid:CT000]] de la Ley de Contrato de Trabajo contempla el denominado contrato de trabajo a tiempo parcial, que puede tratarse de un contrato de tiempo determinado o indeterminado, cuyo dato distintivo lo caracteriza el hecho que el trabajador está obligado a prestar tareas por tiempo menor a la jornada legal, y tal como bien lo sostuvo la juez de grado, el empleador que…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Ferando, Mirta Ramona, SAIJ, 04/04/2013, 13170094.