Fernandez, Osvaldo Jose c/ Transfarmaco S.A. s/

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 05 · 30/11/1988

Qué dice la fuente

Medidas de fuerza, huelga, trabajo a reglamento No puede considerarse violatoria de los principios que dan sustento a la relación laboral, la promoción por parte del trabajador de una medida de fuerza (como es el trabajo a reglamento), en tanto ella no fuese acompañada por actos lesivos al patrimonio del empleador ni se hubiera exteriorizado en un grado tal como para poner en jaque su poder disciplinario, ya que la…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Fernandez, Osvaldo Jose c/ Transfarmaco S.A. s/, SAIJ, 30/11/1988, 88040447.