Ferreyra Altianese, Froilan
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 29/05/1996
[[p]]Si el trabajador fue suspendido sin goce de haberes con motivo de la pérdida de valores de la empresa y diez días después se le comunicó que por pérdida de confianza e incumplimiento a los deberes de diligencia y colaboración (arts. 63 y 84 LCT) quedaba despedido, el hecho por el que se sancionó al actor es el mismo, y esto implica el incumplimiento de uno de los requisitos para validez del despido, cual es el…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Ferreyra Altianese, Froilan, SAIJ, 29/05/1996, 96040205.