Fuentes, Verónica Roxana

[[p]]A la trabajadora se le requirió la realización de un estudio de psicodiagnóstico por un profesional de la empresa de medicina laboral; al cual rehusó someterse, imposibilitando así determinar la procedencia o no de la licencia, lo que impidió tener por justificadas todas las inasistencias. De ese modo quedó en evidencia la inobservancia del trabajador a los principios de buena fe, colaboración y solidaridad, al…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Fuentes, Verónica Roxana, SAIJ, 03/06/2020, 20170015.