---
titulo: "Gomez Nahuel Emiliano c/ Pets's Group S.A. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA DE APEL. EN LO CIVIL, COMERCIAL Y LABORAL (GUALEGUAYCHU)"
fecha: 27/06/2013
fuero: Laboral
numero: 13080070
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-070-0803-1ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/gomez-nahuel-emiliano-c-pets-s-group-s-a-s-6a7cacf1-ba1c-47ae-96f5-0cb77f8c8978
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Gomez Nahuel Emiliano c/ Pets's Group S.A. s/

CAMARA DE APEL. EN LO CIVIL, COMERCIAL Y LABORAL (GUALEGUAYCHU) · 27/06/2013

## Qué dice la fuente

> Despido, injuria laboral Para erigirse en justa causa del despido, la injuria debe constituir un incumplimiento grave, dado por todo acto u omisión que importen daño, menoscabo o perjuicio a la seguridad, honor o interés de una de las partes, suficiente para desplazar del primer plano el principio de conservación del contrato de trabajo consagrado en el art. 10 de la LCT; estando a cargo de quien la alega la explicitación de la causa de la denuncia y su configuración injuriosa y su valoración reservada al prudente arbitrio judicial.

## Cómo citar

Gomez Nahuel Emiliano c/ Pets's Group S.A. s/, SAIJ, 27/06/2013, 13080070.