SAIJLaboral
Gomez, Oscar c/ Hotel Madrid S.r.l. s/
CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 06 · 15/06/1989
Jornada de trabajo, descanso por refrigerio, remuneración, compensaciones salariales Los breves descansos otorgados al trabajador para que en el mismo lugar de trabajo se tome una merienda o un ligero refrigerio dentro de horarios continuados, deben ser computados dentro de la jornada de trabajo, ya que ellos se relacionan con el mejor desempeño de la labor antes que con el provecho del dependiente.
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Gomez, Oscar c/ Hotel Madrid S.r.l. s/, SAIJ, 15/06/1989, 89040157.