Gorostiague, Eduardo J. c/ Sagemuller S.A. s/

SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTICIA · 03 · 21/02/2000

Qué dice la fuente

Injuria laboral, cuestiones de hecho y prueba El análisis de las circunstancias que conforman o no la injuria laboral como causal de despido del trabajador, constituyen cuestiones de hecho y prueba inatacables por vía del recurso de inaplicabilidad de ley, salvo que se demuestre absurdo o arbitrariedad evidentes. Sumarios: Prueba testimonial, apreciación del juez Constituye una cuestión de hecho y prueba ajena al…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Gorostiague, Eduardo J. c/ Sagemuller S.A. s/, SAIJ, 21/02/2000, 80454.