---
titulo: "Gutiérrez, Lucas Gastón"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 27/02/2025
fuero: Laboral
numero: 25040012
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/camara-nacional-apelaciones-trabajo-nacional-ciudad-autonoma-buenos-aires-gutierrez-lucas-gaston-coordinacion-ecologica-area-metropolitana-soc-estado-despido-fa25040012-2025-02-27/123456789-210-0405-2ots-eupmocsollaf?&o=0&f=Total%7CFecha%7CEstado%20de%20Vigencia%5B5%2C1%5D%7CTema%7COrganismo%5B5%2C1%5D%7CAutor%5B5%2C1%5D%7CJurisdicci%F3n%5B5%2C1%5D%7CTribunal%5B5%2C1%5D%7CPublicaci%F3n%5B5%2C1%5D%7CColecci%F3n%20tem%E1tica%5B5%2C1%5D%7CTipo%20de%20Documento/Jurisprudencia/Fallo
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/gutierrez-lucas-gaston-f66f6a89-a4e1-45e5-93fd-4bd60e950b1c
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Gutiérrez, Lucas Gastón

CAMARA NACIONAL DE APELACIONES DEL TRABAJO · 02 · 27/02/2025

## Qué dice la fuente

> [[p]]Resulta desproporcionado el despido del trabajador por inasistencias injustificadas, dado que si bien el empleado incumplió reiteradas veces con sus deberes de asistencia y puntualidad, la inconducta que motivó la ruptura tuvo la misma naturaleza que otras que, hasta ese entonces, solo habían merecido reproches leves. Cabe destacar que cuando el empleador no ejerce el derecho a aplicar sanciones, tal omisión permite presumir que declinó el ejercicio de la potestad disciplinaria, y para recuperarla, si el trabajador persiste en la conducta cuestionada, debe proceder con un criterio…

## Cómo citar

Gutiérrez, Lucas Gastón, SAIJ, 27/02/2025, 25040012.
