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titulo: "H., J.P. y Otro c/ M.T. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA CIVIL, COMERCIAL, LABORAL Y MINERIA"
fecha: 14/05/2002
fuero: Administrativo
numero: 2150231
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-132-0512-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/h-j-p-y-otro-c-m-t-s-c11439b9-275c-4b19-b8bf-194293885c57
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# H., J.P. y Otro c/ M.T. s/

CAMARA CIVIL, COMERCIAL, LABORAL Y MINERIA · CIVIL · 14/05/2002

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Número/ID:** FA02150231
- **Carátula:** H., J.P. y Otro c/ M.T. s/
- **Tribunal:** Cámara Civil, Comercial, Laboral y Minería (Sala C)
- **Fecha:** 14/05/2002
- **Jurisdicción:** Chubut
- **Fuero:** Administrativo
- **Magistrados:** Carlos Velázquez, Carlos Ferrari, AC
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-132-0512-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: administrativo` `contingencia: impugnación de acto administrativo` `hechos clave: traslado sin motivación, reducción de adicional` `normas: principio de razonabilidad, motivación del acto` `doctrina: discrecionalidad limitada, nulidad por falta de motivación` `resultado: favorable a actores` `parte favorecida: H., J.P. y Otro` `parte perjudicada: M.T.` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
Empleados municipales fueron trasladados de sección y se les redujo el adicional por función. La administración invocó facultades discrecionales (ius variandi). Los actores impugnaron el acto por arbitrario e inmotivado.

## Cuestión jurídica
Validez del acto administrativo discrecional sin motivación suficiente y su razonabilidad a la luz del principio de legalidad.

## Decisión y resultado
El tribunal anuló el acto administrativo por falta de motivación y arbitrariedad, ordenando restablecer la situación anterior. Fallo favorable a los actores.

## Doctrina / criterio relevante
La discrecionalidad no exime de motivar el acto ni de respetar el principio de razonabilidad. La motivación es esencial; su ausencia causa nulidad. "No implica el poder para girar los pulgares para abajo o para arriba". La discrecionalidad tiene límites periféricos de derecho.

## Señales para favorabilidad
**Favorable** para el empleado que impugna un acto administrativo discrecional no motivado. **Desfavorable** para la administración que actúa sin fundamentar adecuadamente. **No relacionado** si la materia es distinta o el acto está debidamente motivado.

## Cita sugerida
"H., J.P. y Otro c/ M.T. s/ – Cámara Civil, Comercial, Laboral y Minería de Chubut – 14/05/2002 – FA02150231 – SAIJ"

## Cómo citar

H., J.P. y Otro c/ M.T. s/, SAIJ, 14/05/2002, 2150231.