SAIJLaboral
Herrera, Héctor Eduardo
6ta CAMARA DEL TRABAJO · 03/10/2017
[[p]]Corresponde rechazar la demanda intentada por un trabajador despedido por haber sido filmado abandonando su lugar de trabajo, toda vez que el motivo del despido se centra en un hecho objetivo debidamente individualizado y que haber hecho abandono del puesto de trabajo, sin autorización de sus superiores, resulta una falta que configura un obrar contrario a derecho por tratarse del incumplimiento del deber de…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Herrera, Héctor Eduardo, SAIJ, 03/10/2017, 17190025.