Keleman, Eduardo Luis y otros c/ Gurmendi S.A. s/

SUPREMA CORTE DE JUSTICIA · 14/12/1984

Qué dice la fuente

Remuneración, adicionales de remuneración, empleador, facultad de organización Si la empleadora dejó sin efecto, razonablemente,, el sistema de trabajo de cuatro equipos por turnos rotativos establecidos en un convenio celebrado entre los representantes del personal de la empresa y de la firma demandada, por cuya única razón el principal se obligaba a pagar una bonificación del treinta y cinco por ciento sobre el…

Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.

Cómo citar

Keleman, Eduardo Luis y otros c/ Gurmendi S.A. s/, SAIJ, 14/12/1984, 84010151.