SAIJLaboral
Miranda, Eduardo Nicolás c/ Vidales, Fabián y otro s/
CAMARA DE APELACIONES EN LO CIVIL, COMERCIAL, LABORAL Y MINERIA · 14/06/2012
Empleo no registrado, registros laborales, regularización del trabajador, interpelación, intimación al empleador, despido, despido indirecto Resulta injustificado el despido indirecto dispuesto por un trabajador que se encontraba registrado en forma deficiente, si no intimó previamente a su empleador, pues aunque la intimación previa que impone la ley de empleo constituye un requisito para acceder a las…
Sumario redactado por el tribunal o por SAIJ; acá se cita en parte.
Miranda, Eduardo Nicolás c/ Vidales, Fabián y otro s/, SAIJ, 14/06/2012, 12340005.