---
titulo: "Moreno, Edgardo Armando. c/ Libertad S.A. s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CORTE SUPREMA DE JUSTICIA"
fecha: 27/06/2006
fuero: Laboral
numero: 6240025
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-520-0426-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/moreno-edgardo-armando-c-libertad-s-a-s-0caf2c12-3a84-4816-bd71-bcbfbd239d98
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
---

# Moreno, Edgardo Armando. c/ Libertad S.A. s/

CORTE SUPREMA DE JUSTICIA · LABORAL Y CONT. ADM. · 27/06/2006

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Número/Fecha:** Sent. Nº 557, 27/06/2006
- **Carátula:** Moreno, Edgardo Armando c/ Libertad S.A. s/ Cobro de pesos
- **Tribunal:** Corte Suprema de Justicia de Tucumán, Sala Laboral y Contencioso Administrativo
- **Magistrados:** Alfredo C. Dato, René M. Goane, Antonio Gandur
- **Fuero:** Laboral | **Jurisdicción:** Tucumán | **Ámbito:** Local
- **ID SAIJ:** FA06240025 | **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-520-0426-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`materia: despido indirecto` `contingencia: injuria laboral` `hechos clave: delegado gremial, personal de seguridad, video no valorado` `normas: LCT art. 242, ley 23.551 art. 52, Comunicación BCRA A 14.290` `doctrina: arbitrariedad por omisión probatoria, tasa pasiva` `resultado: mixto` `parte favorecida: actor (fondo) / demandada (intereses)` `fuente: SAIJ`

## Hechos y conflicto
Actor (empleado, delegado gremial) se consideró injuriado por actuar del personal de seguridad de la empresa demandada (control por supuesto hurto) y se despidió indirectamente. Demandó indemnizaciones. Demandada negó injuria, alegó que seguridad era de empresa tercerizada y que actor simuló ocultar mercadería. La Cámara hizo lugar a la demanda por $32.485,30. Demandada recurre en casación.

## Cuestión jurídica
1. ¿El despido indirecto estuvo justificado? (análisis de injuria)
2. ¿La sentencia fue arbitraria por no valorar prueba de video?
3. ¿Correcto método de cálculo de intereses (tasa activa vs. pasiva)?

## Decisión y resultado
**Recurso parcialmente procedente.** La Corte:
- **Declara mal concedido** el recurso sobre fondo (despido justificado confirmado) – no arbitrariedad.
- **Casa parcialmente** en cuanto a intereses: ordena aplicar tasa **pasiva** BCRA (Com. A 14.290 y B 5014) en lugar de tasa activa.
- **Reduce condena** de $32.485,30 a **$24.313,85**.
- **Costas:** demandada 80% / actor 20%.

## Doctrina / criterio relevante
- No es arbitrario omitir valorar el video si ya hubo prueba de reconstrucción que lo describió.
- La imputación de injuria a terceros (seguridad) no fue planteada en responde, no puede alegarse en casación.
- **Doctrina legal firme:** intereses por créditos laborales se liquidan con tasa pasiva promedio BCRA, desde el 07/01/2002 según Com. A 14.290 y B 5014 (conf. "Galletini" de la misma Corte).

## Señales para favorabilidad
**MIXTO:**  
- **Favorable a trabajador** en el fondo: confirma despido indirecto justificado, reconoce fuero gremial y procedencia de indemnizaciones.
- **Desfavorable a trabajador** en cuantía: reduce intereses (tasa pasiva vs. activa), baja monto condena.
- **Favorable a empleador** en cálculo de intereses.
- **No relacionado** para casos donde se discuta responsabilidad por dependientes o valoración de video como prueba única.

## Cita sugerida
Moreno, Edgardo Armando c/ Libertad S.A. s/ Cobro de pesos, CSJTucumán Sala Laboral, 27/06/2006, Sent. Nº 557, ID SAIJ FA06240025.  
URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-520-0426-0ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Moreno, Edgardo Armando. c/ Libertad S.A. s/, SAIJ, 27/06/2006, 6240025.