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titulo: "Ojeda, Julio C. c/ Empresa Microomnibus Sur y/u otro s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO"
fecha: 14/08/1991
fuero: Laboral
numero: 91084193
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-391-4801-9ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/ojeda-julio-c-c-empresa-microomnibus-sur-y-u-otro-s-2168decb-2524-42ba-8c09-30c539657a21
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Ojeda, Julio C. c/ Empresa Microomnibus Sur y/u otro s/

CAMARA DE APELACIONES DEL TRABAJO · 03 · 14/08/1991

## Qué dice la fuente

> Injuria laboral, delitos La sola investigación policial de un hecho atribuído al trabajador, no constituye injuria en los términos del artículo 242 de la Ley de Contrato de Trabajo. En todo caso, pudo sí el empleador ejercer su derecho a suspender al sospechoso hasta tanto se resolviera su situación penal, pero no podía directamente resolver el contrato por esa causa. Habiendo el empleador invocado hechos concretos que consideraba injuriosos a sus intereses y constitutivos de incumplimientos del trabajador de los deberes a su cargo, le correspondía a su parte demostrar la existencia de los…

## Cómo citar

Ojeda, Julio C. c/ Empresa Microomnibus Sur y/u otro s/, SAIJ, 14/08/1991, 91084193.