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titulo: "Peralta Ramon Esteban c/ Julio Kovacevich s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA"
fecha: 16/10/1987
fuero: Procesal laboral
numero: 87160149
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-941-0617-8ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/peralta-ramon-esteban-c-julio-kovacevich-s-8836ac81-bd03-4ead-9053-792368955566
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Peralta Ramon Esteban c/ Julio Kovacevich s/

TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA · 16/10/1987

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula:** PERALTA RAMON ESTEBAN c/ JULIO KOVACEVICH s/
- **Tribunal:** TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE CÓRDOBA
- **Sala:** S (Sala única)
- **Fecha:** 16/10/1987
- **Jurisdicción:** Córdoba (Argentina)
- **Fuero:** Procesal Laboral
- **Magistrados:** Martínez Echenique, Ferrer, Martínez Ayán (según metadatos)
- **ID SAIJ:** FA87160149
- **URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-941-0617-8ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
- **Materia:** Casación laboral; despido indirecto; principio lógico de no contradicción; sana crítica racional.
- **Contingencia:** Laboral (indemnizaciones por despido, viáticos).
- **Hechos clave:** Despido indirecto; diferencias salariales desestimadas pero indemnización admitida; viáticos no acreditados.
- **Normas citadas:** Art. 94 LPT (Ley de Procedimiento Laboral de Córdoba); arts. 362, 364 CPC Córdoba (aclaratoria).
- **Doctrina:** El acceso a viáticos requiere acreditación de kilometraje; lo accesorio sigue la suerte de lo principal.
- **Resultado:** Mixto: rechaza en parte la casación por defectos formales; hace lugar a otro recurso por violación del principio de no contradicción.
- **Parte favorecida:** Trabajador (en cuanto a la indemnización por despido confirmada) / Empleador (en cuanto a viáticos rechazados y admisión del recurso por contradicción).
- **Parte perjudicada:** Empleador (por la admisión de indemnización) / Trabajador (por rechazo de viáticos).
- **Fuente:** SAIJ (FA87160149).

## Hechos y conflicto
El actor (Perlata) inició demanda por despido indirecto contra Kovacevich, reclamando indemnizaciones y diferencias salariales, además de viáticos. El tribunal de mérito admitió las indemnizaciones basándose en que la accionada no respondió a la intimación del actor (la relación laboral fue acreditada), pero desestimó las diferencias de haberes. También rechazó los viáticos por falta de acreditación del kilometraje recorrido. El empleador recurrió en casación.

## Cuestión jurídica
1. ¿Procede el recurso de casación por la causal del art. 94 LPT cuando se cuestiona la admisión de indemnizaciones pese a desestimar las diferencias salariales base de la pretensión?  
2. ¿Se violó el principio lógico de no contradicción al admitir en una oportunidad posterior un vicio bajo la excusa de "error material", sin jurisdicción ni plazo para aclaratoria?

## Decisión y resultado
- **Se rechaza** el primer recurso de casación (del empleador) por incumplimiento de requisitos formales, confirmando la indemnización por despido indirecto.  
- **Se hace lugar** al recurso de casación contra la sentencia por violación del principio de no contradicción (cuando el tribunal de mérito “corrigió” un vicio fuera de plazo).  
- **Se rechaza** la demanda por viáticos (accesorio sigue la suerte de lo principal: diferencias salariales desestimadas).

## Doctrina / criterio relevante
- La falta de respuesta a la intimación del trabajador, sumada a la prueba de la relación laboral, justifica las indemnizaciones por despido indirecto aunque se desestimen diferencias salariales conexas.  
- El tribunal carece de jurisdicción para modificar la sentencia fuera del plazo de aclaratoria (arts. 362, 364 CPC) y no puede subsanar contradicciones bajo el pretexto de "error material".  
- El rubro viáticos (retribución por kilometraje) requiere acreditación del recorrido; su rechazo arrastra el accesorio.

## Señales para favorabilidad
- **Favorable al trabajador:** La admisión de indemnización por despido pese a desestimarse diferencias salariales refuerza la procedencia autónoma de la indemnización.  
- **Desfavorable al trabajador:** El rechazo de viáticos por falta de prueba de kilometraje es estricto; se niega la reparación accesoria.  
- **Útil para empleador:** La doctrina sobre falta de jurisdicción para “corregir” contradicciones fuera de plazo puede servir para impugnar subsanaciones extemporáneas.  
- **Mixto:** Depende de la posición de la parte: si se busca defender una indemnización ya concedida, es favorable; si se cuestiona un rechazo de rubros accesorios, es desfavorable.

## Cita sugerida
**Perlata Ramón Esteban c/ Julio Kovacevich s/** – Tribunal Superior de Justicia de Córdoba, Sala S, 16/10/1987 – SAIJ FA87160149 – Disponible en: https://www.saij.gob.ar/123456789-941-0617-8ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Peralta Ramon Esteban c/ Julio Kovacevich s/, SAIJ, 16/10/1987, 87160149.