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titulo: "Pimentel Norma del Valle c/ Instituto de Enseñanza Integral y Otros s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CORTE SUPREMA DE JUSTICIA"
fecha: 01/03/2004
fuero: Laboral y procesal y laboral
numero: 4240584
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-485-0424-0ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/pimentel-norma-del-valle-c-instituto-de-ensenanza-integral-y-otros-s-8817770e-d958-4b33-b535-b045ad5cb26c
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# Pimentel Norma del Valle c/ Instituto de Enseñanza Integral y Otros s/

CORTE SUPREMA DE JUSTICIA · LABORAL Y CONT. ADM. · 01/03/2004

## Resumen

## Datos de identificación y cita
- **Carátula**: PIMENTEL NORMA DEL VALLE c/ INSTITUTO DE ENSEÑANZA INTEGRAL Y OTROS s/ COBROS
- **Tribunal**: Corte Suprema de Justicia de Tucumán, Sala en lo Laboral y Contencioso Administrativo
- **Fecha**: 01/03/2004
- **N° de Sentencia**: 101 (casación)
- **Magistrados**: Gandur, Goane, Dato
- **Jurisdicción/Fuero**: Tucumán / Laboral-Procesal-Laboral
- **ID SAIJ**: FA04240584
- **URL**: https://www.saij.gob.ar/123456789-485-0424-0ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`LABORAL` `DESPIDO` `COBRO DE INDEMNIZACIONES` `CÁLCULO ANTIGÜEDAD` `LCT 18 y 245` `DOCENTES` `CASACIÓN PARCIAL` `FAVORABLE AL EMPLEADOR (REDUCCIÓN MONTO)` `DESFAVORABLE A ACTORAS (REDUCCIÓN PRETENSIÓN)`

## Hechos y conflicto
Ocho docentes despedidas sin causa del Instituto de Enseñanza Integral. Demandaron cobro de indemnizaciones (antigüedad, preaviso, etc.). El empleador reconvino sin éxito. La Cámara hizo lugar por $69.388,93, computando la antigüedad total en la docencia (no solo la prestada en el instituto). El empleador recurrió en casación.

## Cuestión jurídica
¿Para calcular la indemnización por antigüedad y preaviso debe considerarse todo el tiempo de ejercicio de la docencia o solo el efectivamente trabajado para el mismo empleador?

## Decisión y resultado
**MIXTO**. Se rechazaron los agravios sobre prueba, incongruencia y debido proceso. Se **hizo lugar parcialmente** al recurso del empleador: se redujo la condena de $69.388,93 a **$45.664,24** (suma total para las ocho actoras al 28/02/2002), por aplicar correctamente la antigüedad solo con ese empleador. Costas: 30% a la actora y propias al demandado.

## Doctrina / criterio relevante
"A los efectos del cálculo de indemnización por antigüedad y preaviso (arts. 18 y 245 LCT) **sólo debe computarse el tiempo efectivamente trabajado bajo la dependencia del empleador obligado**, no la antigüedad total en la carrera docente." (Cita de C. Nac. Apel. Trab., Sala I).

## Señales para favorabilidad
- **Para el empleador**: FAVORABLE (reduce significativamente la condena al corregir la base de cálculo). Puede citarse para impugnar liquidaciones que tomen antigüedad global.
- **Para el trabajador**: DESFAVORABLE (la pretensión original se reduce en más de $23.000). No es útil para sostener cómputos amplios.
- **Relación causal**: aplica en cualquier despido donde la antigüedad acumulada exceda la relación con ese empleador.

## Cita sugerida
"PIMENTEL NORMA DEL VALLE c/ INSTITUTO DE ENSEÑANZA INTEGRAL Y OTROS s/ COBROS", CSJ Tucumán, Sala Laboral, 01/03/2004, ID SAIJ FA04240584. URL: https://www.saij.gob.ar/123456789-485-0424-0ots-eupmocsollaf

## Cómo citar

Pimentel Norma del Valle c/ Instituto de Enseñanza Integral y Otros s/, SAIJ, 01/03/2004, 4240584.