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titulo: "R, A.M. c/ PSA s/"
fuente: SAIJ · todos los fueros y jurisdicciones
tribunal: "CAMARA NAC. APELAC. EN LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO FEDERAL"
fecha: 10/07/2023
fuero: Administrativo y procesal
numero: 23100165
fuente_oficial: https://www.saij.gob.ar/123456789-561-0013-2ots-eupmocsollaf
url: https://fallos.arguslegal.ai/saij/r-a-m-c-psa-s-8f2fb7da-54fe-4118-960b-4b991d4fa219
generado_por: Argus Fallos (resumen con IA a partir del texto del fallo; no es asesoramiento legal)
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# R, A.M. c/ PSA s/

CAMARA NAC. APELAC. EN LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO FEDERAL · 01 · 10/07/2023

## Resumen

## Datos de identificación y cita
**Carátula:** R, A.M. c/ PSA s/ amparo ley 16.986  
**Tribunal:** CAMARA NAC. APELAC. EN LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO FEDERAL, Sala I  
**Fecha:** 10/07/2023  
**Magistrados:** FACIO - HEILAND - DO PICO  
**Jurisdicción:** C.A.B.A. – Federal – Fuero Administrativo-Procesal  
**ID SAIJ:** FA23100165  
**URL:** https://www.saij.gob.ar/123456789-561-0013-2ots-eupmocsollaf

## Tags para análisis posterior
`amparo` `empleo público` `traslado` `perspectiva de género` `embarazo` `discriminación` `violencia laboral` `interés superior del niño` `nulidad acto administrativo` `derecho de peticionar` `favorable a la trabajadora`

## Hechos y conflicto
Agente de la PSA solicitó traslado a Mar del Plata por razones familiares (familia monoparental, embarazo). La administración no respondió y, durante su licencia por maternidad, la trasladó a Tierra del Fuego invocando “necesidades operativas”. La actora promovió amparo. El juzgado de primera instancia anuló el traslado y ordenó reevaluar la solicitud con perspectiva de género. La PSA apeló.

## Cuestión jurídica
¿El traslado dispuesto sin responder la petición previa ni ponderar la situación de vulnerabilidad, embarazo y familia monoparental de la agente, es nulo por violación al derecho de peticionar (art. 14 CN) y a la normativa de género?

## Decisión y resultado
**DESESTIMACIÓN del recurso de la PSA. CONFIRMACIÓN de la sentencia que:**  
(i) declaró la nulidad del acto de traslado;  
(ii) ordenó a la PSA reevaluar el pase solicitado ponderando necesidades del servicio, vulnerabilidad estructural y normativa de género en empleo público.  
**Favorable a la trabajadora.**

## Doctrina / criterio relevante
- El silencio de la administración frente a una petición expresa no es respuesta válida; existe deber convencional, constitucional y legal de fundar decisiones (art. 14 CN).  
- Trasladar a una agente embarazada o en licencia sin considerar su situación familiar (monoparentalidad, interés superior del niño) configura violencia laboral (ley 26.485, CEDAW, Convenio OIT 190) y discriminación por embarazo.  
- La falta de perspectiva de género en decisiones de empleo público vicia el acto de arbitrariedad.

## Señales para favorabilidad
**FAVORABLE** para quien invoque:  
- ausencia de respuesta administrativa a una petición de traslado;  
- situación de vulnerabilidad (embarazo, maternidad, familia monoparental);  
- traslado impuesto sin ponderar esas circunstancias.  
**DESFAVORABLE** para la administración que no funde sus decisiones ni aplique perspectiva de género en traslados de personal.

## Cita sugerida
*R, A.M. c/ PSA s/ amparo ley 16.986*, CÁMARA NAC. APELAC. EN LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO FEDERAL, Sala I, 10/07/2023, ID SAIJ FA23100165, disponible en https://www.saij.gob.ar/123456789-561-0013-2ots-eupmocsollaf.

## Cómo citar

R, A.M. c/ PSA s/, SAIJ, 10/07/2023, 23100165.